Responsable petite enfance (H/F)

RESPONSABILITÉS:

Au sein de la direction jeunesse et sports, vous serez en charge de

• Encadrer l'équipe d'animatrices/animateurs des RPE
• Piloter, en concertation avec la coordinatrice petite enfance/parentalité du PESL le projet de fonctionnement des RPE
• Assurer et mettre en œuvre la continuité de service
• Piloter l'observatoire des modes d'accueil et être force de proposition pour la stratégie de maintien et de développement
• Participer aux projets exceptionnels en lien avec les structures, hors temps de travail (noël, portes ouvertes, ateliers aux familles)
• Participer au PESL

PROFIL RECHERCHÉ:

Savoir

• Connaitre les problématiques de santé du jeune du jeune enfant
• Connaitre et suivre les préconisations des guides pratiques de référence
• Connaitre les besoins physiques, psychiques et sociaux du développement de l'enfant
• Connaitre la législation en lien avec le domaine d'activité
• Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité
• Connaitre les bases législatives relatives à la petite enfance
• Connaitre les dispositifs d'urgence
• Connaitre les techniques de management
• Connaitre l'outil informatique.
  Savoir-faire
• Manager une équipe et veiller à la qualité du service et à la sécurité des usagers
• Argumenter et négocier des priorités d'action et de moyens qui seront traduits dans le projet de fonctionnement et élaborer, coordonner et piloter des projets
• Synthétiser et communiquer des résultats et participer à une stratégie de communication
• Conduire des activités d'éveil et de stimulation des enfants
• Se tenir informé de l'évolution législative.
  Savoir-être:Comportement, attitudes, qualités humaines
• Sens des responsabilités
• Sens du service public
• Sens de l'initiative, dynamisme, aisance relationnelle
• Capacité d'observation et d'écoute attentive
• Maîtrise de soi, sens de l'éthique, du respect de la personne, discrétion
• Sens de la méthode, rigueur et esprit d'analyse et de synthèse.