ASSISTANT ADMINISTRATIF EN ALTERNANCE F/H

Entreprise:
SOWFIELDS
Missions:
Au sein de SOWFIELDS, l'Assistant(e) administratif(ve) contribue au bon fonctionnement et au développement de l'activité en assurant un rôle transverse et polyvalent. Il/elle accompagne la direction dans la gestion opérationnelle, commerciale et administrative de l'entreprise, en lien avec les missions d'accompagnement des exploitations agricoles.

1. Gestion administrative et organisationnelle
   Suivi et mise à jour des dossiers clients
   Collecte et vérification des pièces administratives
   Organisation et classement des documents
   Appui à la structuration des process internes
   Gestion d'agenda et coordination des rendez-vous
2. Support commercial
   Préparation et suivi des dossiers commerciaux
   Aide à la formalisation des propositions clients
   Suivi de la relation client (relances, mise à jour CRM)
   Participation à la structuration de l'offre
3. Gestion financière (niveau opérationnel)
   Validation et suivi des factures
   Aide au suivi des encaissements et paiements
   Participation à la gestion budgétaire simple
   Interface avec les partenaires (expert-comptable, etc.)
4. Appui RH
   Participation à la gestion administrative du personnel
   Suivi des dossiers RH (contrats, absences, etc.)
   Contribution aux recrutements (tri de CV, organisation d'entretiens)
5. Support marketing et communication
   Participation à la création de supports (présentations, contenus)
   Contribution à la visibilité de SOWFIELDS (réseaux sociaux, communication)
   Aide à l'organisation d'événements ou d'actions commerciales
6. Contribution au développement de SOWFIELDS
   Participation à des projets transverses
   Amélioration des outils et méthodes internes
   Appui aux équipes terrain dans l'accompagnement des exploitants
   Implication dans la structuration d'une entreprise en croissance
   Compétences attendues
   Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint)
   Organisation et rigueur administrative
   Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément
   Polyvalence et adaptabilité
   Autonomie et sens des responsabilités
   Esprit entrepreneurial (environnement start-up)
   Aisance relationnelle
   Curiosité et envie d'apprendre
   Formation Bac+2 à Bac+5 (gestion, administration, école de commerce...)
   Intérêt pour le monde agricole et/ou l'entrepreneuriat
   Première expérience (stage, alternance) appréciée, mais non indispensable