Armada est aujourd’hui un référent du marché de l’externalisation commerciale et le partenaire de confiance de nombreuses marques.
Forte de d’expérience, Armada propose à ses collaborateurs un vrai parcours professionnel, vous permettant de vous former tout au long de l’année à travers les différentes sessions de notre Armadacademy®.
Reconnus pour notre bienveillance et notre proximité managériale, nous vous proposons d’intégrer une équipe engagée et à taille humaine.
Dans le cadre de ses activités, Armada recrute des Chefs de secteur dans toute la France !
Etes-vous prêt à nous rejoindre ? Nous avons forcément une opportunité pour vous !
Pour davantage d'informations sur notre activité, rendez-vous sur https:www.agencearmada.com/
Aujourd’hui, nous recrutons un Chef de secteur sur la région Nouvelle Aquitaine pour répresente une belle marque.
Au-delà de votre mission de Chef de Secteur, vous êtes l'ambassadeur(drice) de notre partenaire de renom et de ses valeurs !
Vous couvrez et fidélisez un portefeuille d'une centaine de points de vente sur la région Nouvelle Aquitaine.
Vecteur de l’image de la marque, vous activez à chaque visite les leviers clés du succès:
· Vous êtes résident sur la ville de Bordeaux ou ses alentours.
· Vous avez l’esprit de conquête et le sens des négociations pour relever les challenges et convaincre vos clients GMS.
· Nous cherchons également un état d’esprit: vous êtes pugnace et vous avez envie de « tout casser », cela tombe bien votre équipe aussi !
Notre proposition
· CDI à pourvoir ASAP
· Salaire attractif (fixe + variable): 2000 + 175 + 200 variable
· Voiture de fonction (permis B obligatoire)
· Tablette
· Défraiement forfait téléphone mobile
· Frais de vie remboursés hebdomadairement sur justificatifs
· Vous bénéficiez par ailleurs d’une mutuelle entreprise et des avantages d’un CSE actif.
Notre processus de recrutement et d’intégration
· Un premier échange téléphonique avec notre Chargée de Recrutement, pour aborder les enjeux du poste, évaluer vos motivations et votre compatibilité avec le poste
· Un premier entretien avec votre futur Manager pour aller plus en profondeur sur la mission, évaluer vos compétences mais également vous apporter de la visibilité et aborder vos projets de formation et de carrière
· Un retour sera fait sous une semaine et en cas de succès un planning d’intégration sur plusieurs jours vous est proposé
Alors, devenir Armadien vous tente ? N’hésitez pas !
#Armadarecruteetforme !
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