ODGOJITELJ/ICA

Na temelju članka 24. -26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 145/23, 145/24, 146/25, 22/26), članka 47. Statuta Dječjeg vrtića „Crvenkapica“ Farkaševac, KLASA:011-01/26-02/01, URBROJ: 238-8-4/02-26-4 od 4., članka 19. Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada Dječjeg vrtića KLASA:011-02/26-02/03, URBROJ:238-8-4/02-26-4, od 20. svibnja 2026. godine, članka 6. Pravilnika o radu Dječjeg vrtića Crvenkapica Farkaševac KLASA:011-02/25-02/06, URBROJ:238-8-4/02-25-2, od 31.10.2025.godine, te njegovih izmjena i dopuna od dana 04.05.2026. godine i Odluke Upravnog vijeća od dana 07. srpnja 2026. godine, Dječji vrtić Crvenkapica Farkaševac raspisuje N A T J E Č A J - za obavljanje poslova radnog mjesta: „Odgojitelj/ica,“ na neodređeno, puno radno vrijeme, upražnjeni poslovi, za rad u Dječjem vrtiću Crvenkapica Farkaševac, 2 izvršitelja/ica. UVJETI: - Sukladno člancima 24. -26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23, 22/26, u daljnjem tekstu: ZPOO), članku 2. Pravilnika o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja odgojno-obrazovnih i ostalih radnika u dječjem vrtiću, ustanovama te drugim pravnim i fizičkim osobama koje provode programe ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja (Narodne novine broj 145/24, 62/25). Poslove odgojitelja/ice Dječjeg vrtića može obavljati osoba sa: • završenim studijem odgovarajuće vrste za rad na radnome mjestu odgojitelja, a koji može biti: - preddiplomski sveučilišni studij, - preddiplomski stručni studij, - studij kojim je stečena viša stručna sprema prema ranijim propisima, - diplomski sveučilišni studij ili - specijalistički diplomski stručni studij odgovarajuće vrste. • položenim stručnim ispitom za odgojitelja, ako nema ima obvezu polagati stručni ispit u skladu s člankom 56. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju • osoba koja nije pravomoćno osuđivan/a za kaznena djela iz čl. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju ( kaznena i prekršajna evidencija te zaštitne mjere iz članka 25. Zakona) • utvrđenom zdravstvenom sposobnosti za obavljanje poslova (prilikom zaposlenja) Za naznačeno radno mjesto ugovarat će se probni rad sukladno važećem Pravilniku o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada Dječjeg vrtića (probni rok za predmetno radno mjesto je tri mjeseca). Kandidati/ kandidatkinje na natječaj dužni su priložiti: 1. prijavu/molbu na natječaj – vlastoručno potpisanu 2. životopis 3. rodni list ili izvod iz matice rođenih 4. dokaz o državljanstvu (preslika osobne iskaznice i/ili domovnice) 5. dokaz o stečenom obrazovanju (diploma odnosno druga odgovarajuća isprava), 6. potvrda o položenom stručnom ispitu, ako nije položen uvjet je polaganja istog, sukladno važećim propisima 7. dokaz o radnom iskustvu - elektronički zapis ili potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje ili druga odgovarajuća isprava, ne starije mjesec dana od dana objave natječaja, 8. uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata/ kandidatkinje ne vodi kazneni postupak za neko od kaznenih djela iz kataloga kaznenih djela navedenog u članku 25. stavku 1. ZPOO, ne starije mjesec dana od dana objave natječaja, 9. uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata/ kandidatkinje ne vodi prekršajni postupak za neki od prekršaja navedenih u članku 25. stavku 3. ZPOO, ne starije mjesec dana od dana objave natječaja, 10. potvrdu nadležnog Hrvatskog zavoda za socijalni rad da kandidatu / kandidatkinji nisu izrečene mjere za zaštitu dobrobiti djeteta iz članka 25. stavka 10. ZPOO, ne starije mjesec dana od dana objave natječaja. Posebna napomena: • Izrazi koji se koriste u ovom natječaju, a imaju rodno značenje, koriste se neutralno i odnose se jednako na muški i ženski rod. • po donošenju odluke o izboru kandidata, a prije početka rada, izabrani kandidat biti će dužan dostaviti odnosno pribaviti uvjerenje medicine rada o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova odgojitelja/ice. Nedostavljanje, odnosno nepribavljanje spomenutog uvjerenja smatra se odustankom kandidata od natječaja. • dostavljena dokumentacija kandidatima se vraća u roku propisanom Pravilnikom o načinu i postupku zapošljavanja u Dječjem vrtiću Crvenkapica Farkaševac. • izabrani kandidat/kandidatkinja dužan je izvornike ili ovjerene preslike dostaviti po donošenju odluke o izboru, a prije zasnivanja radnog odnosa. Nedostavljanje traženih isprava smatra se odustankom kandidata od prijave na natječaj. • u skladu s odredbom članka 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (Narodne novine broj 82/08 i 69/17), na natječaj se pod ravnopravnim uvjetima mogu prijaviti osobe oba spola. • podnošenjem prijave na natječaj za zapošljavanje kandidat/kandidatkinja daje svoju privolu da Dječji vrtić Crvenkapica Farkaševac može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati dostavljene podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka i odabira kandidata/kandidatkinje za zapošljavanje, sve sukladno odredbama Opće uredbe o zaštiti podataka (Službeni list Europske unije broj L119) i Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine broj 42/18) te da se njihovo ime i prezime, ukoliko budu odabrani za zaposlenje, objavi na oglasnoj ploči i mrežnoj stranici Vrtića. Kandidati/kandidatkinje koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima, dužni su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i priložiti dokaz o ostvarivanju prava prednosti prema posebnom propisu, uz napomenu da prednost u odnosu na ostale kandidate ostvaruju samo pod jednakim uvjetima. Kandidati/kandidatkinje koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s odredbom članka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine broj 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23, dalje ZHBDR), koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje tog prava, da bi ostvarili pravo prednosti pri zapošljavanju, dužni su u prijavi pozvati se na to pravo i priložiti svu traženu dokumentaciju koja se odnosi na uvjete iz natječaja te ovisno o kategoriji na koju se pozivaju na davanje prednosti pri zapošljavanju, dužni su priložiti dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja – https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Kandidati/kandidatkinje koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s odredbom članka 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine 84/21), koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje tog prava, da bi ostvarili pravo prednosti pri zapošljavanju, dužni su u prijavi pozvati se na to pravo i priložiti svu traženu dokumentaciju koja se odnosi na uvjete iz natječaja te ovisno o kategoriji na koju se pozivaju na davanje prednosti pri zapošljavanju, dužni su priložiti dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidat/kandidatkinja koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s odredbom članka 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj 33/92, 77/92, 86/92 – pročišćeni tekst, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 94/01, 103/03, 148/13 i 98/19), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim sve tražene dokumentacije koja se odnosi na uvjete iz natječaja, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo pravo prednosti te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, odluka, sporazum i sl.). https://www.zakon.hr/z/864/Zakon-o-za%C5%A1titi-vojnih-i-civilnih-invalida-rata Kandidat/kandidatkinja koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s odredbom članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20, u daljnjem tekstu: ZPRZOI) uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim sve tražene dokumentacije koja se odnosi na uvjete iz natječaja, priložiti i dokaz o invaliditetu (dokazom o invaliditetu smatraju se javne isprave o invaliditetu na temelju kojih se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom iz članka 13 ZRPZOI) te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, odluka, sporazum i sl.) http://propisi.hr/print.php?id=7695 Natječaj će se objaviti na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, na oglasnoj ploči i mrežnoj stranici vrtića https://dv-crvenkapica.opcina.farkasevac.hr i traje osam (8) dana od dana objave natječaja. Natječaj traje od dana 08.07.2026. - 16.07.2026. godine. Prijave se podnose u zatvorenoj omotnici, sa vidljivim podacima o pošiljatelju na poleđini omotnice, u roku osam (8)dana od dana objave natječaja, isključivo osobno ili poštom - preporučenom pošiljkom, na adresu: Dječji vrtić Crvenkapica Farkaševac, Farkaševac 30a, 10 344 Farkaševac, s naznakom „ Za natječaj – „Odgojitelj/ica.“ Nepravovremene i nepotpune prijave, prijave koje nisu vlastoručno potpisane te prijave koje nisu podnesene na način određen ovim natječajem neće se uzimati u razmatranje. Procjena / testiranje kandidata provest će se, ovisno o potrebi radnog mjesta, jednim ili više navedenih postupaka procjene kandidata neovisno o njihovom redoslijedu (o postupcima testiranja odlučuje Povjerenstvo za provedbu natječaja): - pisana provjera stručnih znanja potrebnih za predmetno radno mjesto - testiranje - provjera praktičnog znanja, sposobnosti i vještina - razgovor sa kandidatima - intervju Vrijeme i raspored procjene/testiranja, način testiranja te popis kandidata biti će naknadno objavljen u pozivu kandidatima na procjenu / testiranje, na mrežnoj stranici Vrtića: https://dv-crvenkapica.opcina.farkasevac.hr Ako kandidat ne pristupi procjeni / testiranju smatra se da je odustao od prijave. Odluka Upravnog vijeća o izboru kandidata biti će objavljena na web stranici vrtića https://dv-crvenkapica.opcina.farkasevac.hr u roku od 8 (osam) dana od dana njena donošenja i ista se smatra dostavljenom svim kandidatima po natječaju istekom osmoga dana od dana objave. Obavijest o izabranom kandidatu šalje se svim sudionicima natječaja elektroničkom poštom, u roku 15 dana od dana donošenja odluke Upravnog vijeća o izboru kandidata po natječaju. Upiti vezani za natječaj mogu se uputiti na broj telefona: 01/2820-971 ili elektroničkom poštom na mail: KLASA: 112-03/26-02/04 URBROJ: 238-8-4/01-26-2 U Farkaševcu, 08. srpnja 2026. Dječji vrtić „ Crvenkapica“ Farkaševac

Not Specified