Sairaanhoitaja, Espoon sairaalan päivystysosasto, kesätyö
Vieroitushoito-osasto ja selviämishoitoasema sijaitsevat mielenterveys- ja päihdepalvelujen rakennuksessa Espoon Matinkylässä. Molemmat toiminnot tarjoavat ympärivuorokautista hoitoa. Vieroitushoito-osastolla hoidetaan Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen laitosvieroitusta vaativat täysi-ikäiset potilaat. Selviämishoidossa hoidetaan potilaita, jotka eivät pysty huolehtimaan itsestään päihtymystilansa vuoksi tai tarvitsevat aseman henkilöstön arvion mukaan muutoin lyhytaikaista suojaa ja/tai terveydenhoidollista seurantaa. Molemmissa yksiköissä työskentelee sama henkilökunta, mikä luo mahdollisuuden monipuolisiin ja vaihteleviin työtehtäviin sekä ammatilliseen kehittymiseen. Tässä roolissa pääset hyödyntämään asiantuntemustasi ja kehittämään omaa osaamistasi eri hoitomenetelmien parissa. Työympäristömme on monipuolinen ja työyhteisömme kannustava. Meillä työskentelet osana ammattitaitoista tiimiä, joka jakaa tietoa ja kokemuksia, ja pyrkii yhdessä kehittämään potilaslähtöistä hoitoa. Tarjoamme kattavan perehdytyksen, jotta voit kehittää osaamistasi ja sopeutua uuteen rooliisi. Lisäksi panostamme työn ja vapaa-ajan yhteensovittamiseen yhteisöllisellä työvuorosuunnittelulla. Työpaikan nimi ja osoite: Mielenterveys- ja päihdepalvelut, Vieroitus- ja selviämishoito, Kalaonnentie 8, 02230 Espoo Työaika: 114 h 45min / 3 vk, 3-vuorotyö Tehtävä on vakinainen. Kelpoisuusvaatimus: laillistettu sairaanhoitaja. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa sekä tartuntatautilain §55 mukaista tuberkuloosiselvitystä. Lisäksi tehtävässä edellytetään voimassa olevaa lääkehoitolupaa tai lääkehoitoluvan suorittamista kolmen kuukauden kuluessa työsuhteen alkamisesta. Virkaan/työsuhteeseen valituilta pyydetään satunnaisesti Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen päihdeohjelman mukaista huumausainetodistusta. Arvostamme aiempaa kokemusta mielenterveys- ja päihdehoitotyöstä, mutta tärkeintä ovat potilaslähtöinen työote ja hyvät tiimityöskentelytaidot. Työntekijöiden hyvinvointi on meille tärkeää ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme kattavan työterveyshuollon lisäksi mm. lounasedun. Saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Lisäksi pääset kehittämään omaa osaamistasi Eduhousen ja Oppiportin laajojen verkkokoulutusten avulla.