VODITELJ/ICA RAČUNOVODSTVA

Na temelju čl. 9. Izjave o osnivanju PAG II d.o.o. (potpuni tekst od 12. siječnja 2017.) direktor društva Pag II d.o.o. objavljuje JAVNI NATJEČAJ za zasnivanje radnog odnosa za radno mjesto Voditelj/ica računovodstva, na neodređeno puno radno vrijeme 1 izvršitelj/ica Mjesto rada Grad Pag Uvjeti za zasnivanje radnog odnosa: - VSS, VŠS ili SSS ekonomskog smjera i - 2 godine na računovodstveno financijskim poslovima. Kandidati su dužni poslati prijavu na natječaj i dokaze tražene ovim natječajem. U prijavi na javni natječaj kandidati trebaju navesti osobne podatke: ime i prezime, adresa stanovanja, broj mobitela i e-mail adresa. Prijava mora biti vlastoručno potpisana. Uz prijavu obvezno je dostaviti dokaze o ispunjavanju uvjeta za radno mjesto iz natječaja i to: - životopis, - dokaz o odgovarajućem stupnju obrazovanja (presliku svjedodžbe ili diplome), - elektronički zapis ili potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, koji sadrži najmanje podatke o trajanju staža osiguranja i stvarnoj i potrebnoj stručnoj spremi, - dokaz o obavljanju računovodstveno financijskih poslova (ugovor o radu, a ako iz ugovora o radu nije razvidno obavljanje tih poslova, potvrdu poslodavca o vrsti poslova koje je radnik obavljao i trajanju radnog odnosa ili izvadak iz sistematizacije radnih mjesta), - preslika domovnice ili izvatka iz matice rođenih, - uvjerenje da se ne vodi kazneni postupak (ne starije od tri mjeseca). Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta podnose se u roku 7 dana od dana objave javnog natječaja na stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje na adresu Pag II d.o.o., 23250 Pag, Zadarska ulica br. 2, osobnim dolaskom ili preporučenom poštom. Nepravovremene i neuredne prijave neće se razmatrati. Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju. Osoba koja podnese nepravovremenu ili neurednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja ne smatra se kandidatom/tkinjom prijavljenim na natječaj. Kandidati/tkinje koji podnesu pravovremenu i urednu prijavu i ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja bit će pozvani na razgovor putem e-mail adrese koju su naveli u prijavi na natječaj. Za kandidate/tkinje koje ne pristupe razgovoru smatrat će se da su povukli prijavu na javni natječaj. Kandidat/tkinja koji/a ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima, dužan/a je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate/tkinje samo pod jednakim uvjetima te su dužni priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu.

Kandidat/tkinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/2017, 98/2019, 84/2021, 156/23) uz prijavu na oglas dužan/a je priložiti, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze propisane člankom 103. stavkom 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, koji su objavljeni na mrežnoj stranici hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Kandidat/tkinja koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/2019, 152/2014, 39/2018, 32/2020), uz prijavu na natječaj dužan/a je priložiti dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Dokazom o invaliditetu smatraju se javne isprave o invaliditetu na temelju kojih se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom.

Kandidat/tknja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine br. 84/21) a u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na javni natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz javnog natječaja i dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Popis dokaza potrebnih za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalazi se na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidat/tknja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48.f. Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o priznatom statusu te dokaz o načinu prestanka radnog odnosa kod prethodnog poslodavca (rješenje, odluka i s.).

U slučaju nejednakosti dokaza na navedenim internetskim stranicama i dokaza koje određuje Zakon, vrijede dokazi iz zakona.

Poslodavac zadržava pravo poništiti oglas, te ne odabrati nijednog kandidata/tkinju, bez obveze obrazlaganja svoje odluke. Kandidati/tkinje će o eventualnom poništenju oglasa biti obaviješteni putem e-maila kojeg su naveli u prijavi na natječaj.

O rezultatima natječaja prijavljeni kandidati će biti obaviješteni u roku od 8 dana od dana donošenja odluke putem e-maila kojeg su naveli u prijavi na natječaj.

Organizira rad računovodstva u svim segmentima,

• priprema materijale za rasprave na kolegiju i informacije za direktora,

• daje pravodobno informacije direktoru društva o značajnim poslovnim događajima,

• izrađuje sva financijska izvješća, tromjesečno, polugodišnje i godišnje,

• daje direktoru dnevno izvješće o prilivu i odlivu novca s prijedlozima i prioritetima plaćanja,

• izrađuje mjesečne planove priliva i odliva sredstava,

• vrši mjesečni obračun PDV-a,

• sastavlja mjesečna i godišnja izvješća vezana za obračun plaća i PDV-a i usklađuje stanja sa Poreznom upravom,

• analizira povoljnost kreditnog zaduženja, te u tom smislu obavlja zajedno s direktorom razgovore s bankama,

-s financijskog aspekta analizira sve ugovore,

• analizira uvjete osiguranja imovine i radnika i predlaže rješenja,

• vodi brigu o točnosti i urednosti dostave dokumentacije za potrebe FINE,

• izrađuje analize o uspješnosti poslovanja,

• zamjenjuje direktora društva u slučaju njegove odsutnosti,

• obavlja i druge poslove po nalogu direktora društva.