RECEPCIONAR / RECEPCIONARKA

Mjesto rada: Lokva Rogoznica, Omiš, Hotel Saint Hildegard Vrsta zaposlenja: na određeno, sezonski s mogućnosti stalnog zaposlenja i ugovora na neodređeno Planirani početak rada: 01.04.2026. ili po dogovoru - mogućnost stalnog zaposlenja Prvi ugovor do: 31.10.2026 Pogodnosti koje pružamo: osiguran topli obrok plaćen puni iznos putnog troška za zaposlenike koji imaju prebivalište/boravište izvan mjesta rada mogućnost rada tijekom cijele godine ulaganje u razvoj zaposlenika, mogućnost dobivanja nagrada i stimulativnih primanja organizacija besplatnih edukacija za sve segmente poslovanja Nabavljamo radnu uniformu/odjeću za vas Mogućnost dogovora o slobodnim danima, dodatnim poslovima uz dodatnu naknadu i sl. Mogućnost rada u smjenama, jutarnja i popodnevna smjena Mogućnost primanja napojnica preko kartične naplate Vaša zaduženja i odgovornosti: pružanje ljubazne, učinkovite i profesionalne usluge prijave i odjave gostiju informiranje gostiju o hotelskim sadržajima, uslugama i pogodnostima rješavanje zahtjeva i upita gostiju uz visoku razinu točnosti i učinkovitosti vođenje računa o privatnosti i povjerljivosti podataka gostiju odgovaranje na upite telefonom i putem e-pošte poštivanje standarda te održavanje visoke razine profesionalnosti u komunikaciji s gostima i kolegama Potrebne kvalifikacije i kompetencije: poželjno radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima pedantnost, sistematičnost i sklonost timskom radu visoka razina odgovornosti u obavljanju radnih zadatak ljubaznost i gostoljubivost snalažljivost samostalnost proaktivnost sklonost timskom radu konstantno ulaganje i razvijanje u području rada znanje engleskog jezika dodatna prednost znanje njemačkog jezika Očekivana primanja: očekivane mjesečne isplate od 1300-1600 EUR. Uvjeti rada: Rad na puno radno vrijeme, do 8 sati dnevno Slobodni dani i u sezoni Rad u dnevnim jutarnjim i popodnevnima smjenama sukladno tjednom rasporedu rada i dogovoru s voditeljem odjela. Potreban je rad vikendima i praznicima. Mogućnost nagrade za rad

Not Specified