Die Deutsche Seniorenwohnen GmbH (DSW) ist ein privater Träger, der pflegebedürftigen Menschen verschiedene Einrichtungen für stationäre Lang- und Kurzzeitpflege, ambulante Versorgung und betreutes Wohnen anbietet. In neun stationären und drei ambulanten Einrichtungen an unseren Standorten in Schleswig-Holstein, Niedersachsen, Brandenburg und Sachsen beschäftigt die DSW GmbH rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen Pflege, Betreuung, Hauswirtschaft, Küche, Reinigung, Haustechnik und Verwaltung. Um die Personalgewinnung effizient zu gestalten, arbeiten wir mit der GS Company GmbH & Co. KG als externem Partner zusammen. Daher werden unsere Stellenausschreibungen sowie die Bearbeitung der Bewerbungseingänge von der GS Company GmbH & Co. KG übernommen. Die Arbeitsverträge werden jedoch weiterhin direkt mit der Deutschen Seniorenwohnen GmbH oder einer ihrer Tochter-Gesellschaften geschlossen. Werden Sie Teil der Deutschen Seniorenwohnen Service GmbH! Als Hauswirtschaftskraft (m/w/d) im stationären Dienst sind Sie maßgeblich am Wohlbefinden unserer Bewohner beteiligt. Gute Gründe für uns: - Sicherer Hafen: Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen. - Vergütungspaket: Attraktive Entlohnung, Zuschläge und Corporate Benefits. - Rahmenbedingungen: Verlässlicher Dienstplan, gestellte Arbeitskleidung und Weiterbildungen. - Teamgeist: Ein kollegiales Umfeld, in dem Ihre Arbeit geschätzt wird. Ihre Tätigkeiten: - Hauswirtschaftliche Versorgung der Bewohner (Reinigung, Wäscheservice, Verteilung). - Unterstützung der Küche bei Vor- und Nachbereitungsarbeiten sowie Spüldienst. - Einhaltung der Hygienevorschriften und Mitarbeit in der Lagerhaltung. - Ansprechpartner für Bewohner in hauswirtschaftlichen Belangen. Das bringen Sie mit: - Eine qualifizierte hauswirtschaftliche Ausbildung oder fundierte Praxiserfahrung. - Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit Senioren. - Flexibilität für Schichtdienste und eine eigenständige Arbeitsweise. Bewerbung: Sende deine Mail an. Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.