Mechatroniker oder Techniker (m/w/d) (Mechatroniker/in)

Mechatroniker oder Techniker (m/w/d) (Mechatroniker/in)

Arbeitsbedingungen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag.
• Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie der Gehaltsvorstellung.

Aufgaben

• Aufbau und Inbetriebnahme von Sondermaschinen und Anlagen.
• Programmierung, Anpassung und Optimierung von Steuerungen.
• Durchführung von Fehleranalysen sowie Behebung von mechanischen, elektrischen und steuerungstechnischen Störungen.
• Kontinuierliche Verbesserung der technischen Verfügbarkeit und Prozesssicherheit der Anlagen.
• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung innovativer Automatisierungslösungen.
• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Fachabteilungen Konstruktion, Elektrotechnik, Werkzeugbau und Instandhaltung.

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder Elektroniker oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (Mechatronik, Elektrotechnik oder Maschinenbau) oder vergleichbare Qualifikation.
• Gute Kenntnisse in Steuerungs-, Antriebs- und Sensortechnik sowie in Mechanik, Pneumatik und Hydraulik.

Wünschenswert

• Kenntnisse im Programmieren von Fanuc-Robotern sind von Vorteil.
• Kenntnisse in der Programmierung, Anpassung und Optimierung von Steuerungen (z. B. SPS, Antriebstechnik, Sensorik) sind von Vorteil.

Leistungen

• Moderne Arbeitsmittel und eine strukturierte Einarbeitung.
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Arbeiten in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.