Einrichtungsleitung (w/m/d) (Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung)

Für engagierte Führungskräfte: Übernehmen Sie als Einrichtungsleitung (w/m/d) im Raum Augsburg die Leitung einer dynamischen Einrichtung und gestalten Sie Prozesse, Team und Qualität aktiv mit. Das dürfen Sie erwarten: - Jahresbruttogehalt zwischen 78.000 und 84.000 Euro p.a. - Familiäres Arbeitsklima mit offener Kommunikation und wertschätzendem Umgang - Freiräume für eigene Ideen und unternehmerisches Handeln - Unterstützung durch zentrale Fachbereiche und Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften - Führungsseminare an der unternehmenseigenen Akademie - Mitarbeiterrabatte bei über 600 Marken - Stabilität und Arbeitsplatzsicherheit durch langjährige Branchenerfahrung IHR AUFGABENBEREICH: - Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung - Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen - Bewohnerakquisition und Sicherung der Kapazitätsauslastung - Förderung des Qualitätsmanagements und Umsetzung zentraler Standards - Kooperation mit Kostenträgern, Ämtern und Behörden - Wirtschaftliche Betriebsführung inkl. Budgetplanung und -verantwortung - Personalplanung und -führung IHR PROFIL: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaft/Gesundheitswesen - Heimleiterqualifikation gemäß § 2 Heimpersonalverordnung oder landesrechtlicher Vorschriften - Mehrjährige Leitungserfahrung im Gesundheitswesen oder in der Altenpflege - Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnerinnen, Angehörigen und Mitarbeitenden - Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Innovationsfreude - Gute EDV-Kenntnisse (Standard- und branchenspezifische Software) Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Careen Roos zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter oder telefonisch unter +49 69 219 307 217 und mobil unter +49 1522 250 0437 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.