Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in in unserer Personalabteilung in Teil- oder Vollzeit Ihre Aufgaben: - Sie gestalten aktiv die Personalarbeit und begleiten Veränderungsprozesse, z.B. den Recruiting-Prozess - Dienstleistungsorientierte Begleitung der Führungskräfte und Mitarbeiter*innen der Fachbereiche - Erfassung, Pflege und Kontrolle von Personalstamm- und Bewegungsdaten - Unterstützung bei der Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung mit Datev Lohn und Gehalt - Verwaltung der Werksmietwohnungen Darüber hinaus: - Vertretung unserer Buchhaltung im Tagesgeschäft: Kontoauszüge und Rechnungen buchen, Zahlungen und Lastschriften erstellen Ihr Profil: - eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Erfahrung oder einer Weiterbildung im Bereich Personal - Sie sind ein Teamplayer und schätzen die serviceorientierte Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeiter*innen - wünschenswert wären Kenntnisse im Lohnsteuerrecht sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht - Erfahrung im Umgang mit Zeiterfassungssystemen, gerne Zeus eXperience - Teamfähigkeit und eine selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten: - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche - schnelle Verantwortungsübernahme in einem kleinen Managementteam - ein offenes und konstruktives Betriebsklima - flexible Arbeitszeiten - ausführliche Einarbeitung **Bei Interesse schicken Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an die **Henkelmann GmbH & Co. KG, z. H. Katharina Hierling, Wetterweg 2, 34471 Volkmarsen Telefon 05693-689-130, vorzugsweise per Mail an katharina.hierling@henkelmann (https://mailto:katharina.hierling@).de