Palvelualuepäällikkö ICT-infrapalveluihin

Miltä kuulostaisi merkityksellinen työ Suomen toiseksi suurimmassa kaupungissa, jossa ICT-infran volyymit ovat suuret ja haasteet mielekkäät? Haemme nyt Palvelualuepäällikköä Espoon kaupungin Tietohallintoon ICT-infrapalveluiden tiimiin, joka vastaa kaupunkitasoisten perustietotekniikkapalveluiden tuottamisesta yhdessä ulkoistuskumppaniemme kanssa. Haussa olevan tehtävän vastuualuerakentuupäätelaite-jaloppukäyttäjätuen sekäkapasiteetti-ja pilvipalveluidenkokonaisvaltaisesta kehittämisestä.Työparina toimii tietoliikenne- ja puhepalveluistavastaava palvelualuepäällikkö. Palvelualuepäällikön roolin tehtävän keskiössä on: - Päätelaite-, palvelin- ja pilviratkaisujen kehittäminen tietoturvan korostuva merkitys huomioiden yhdessä toimittajien ja muun tietohallinnon kanssa - Varmistaa, että toimittajien ehdottamat ja tarjoamat tekniset ratkaisut soveltuvat Espoon ICT-ympäristöön ja -arkkitehtuuriin - Kehitysideoiden ja -projektien portfoliohallinta, ml. teknisen kokonaiskuvan ja pitkän tähtäimen tiekarttojen ylläpitäminen - Kehityskokonaisuuksien hallinta ideoista toteutukseen asti sekä osallistuminen kilpailutus- ja kehitysprojekteihin - Varmistaa, että tekninen ympäristö on ajanmukainen ja että päivitykset ja versionvaihdot ovat ennakoituja ja hallittuja - Kaupungin ICT-hankkeissa toimiminen ICT-infrapalvelujen edustajana oman vastuualueen osalta - Budjetin suunnitteluun, seurantaan ja hallintaan osallistuminen - ICT-arkkitehtuurityöhön osallistuminen - Kaupunkitasoisen tietoturvan kehittäminen Espoon kaupunki kehittää toimialojaan vauhdilla ja tavoitteiden toteutuminen edellyttää Palvelualuepäälliköltä vahvaa osaamista ICT-ratkaisujen suunnittelussa ja toteutuksessa. Laadukkaiden ICT-infrapalvelujen tuottaminen vaatii paneutumista Espoon kaupungin erilaisiin tarpeisiin ja teknologian viimeaikaiseen kehitykseen. Teemme töitä jämptisti, hyvällä sykkeellä ja huumoria unohtamatta. Lähityöpäiviä kertyy noin kaksi-kolme viikossa. Positiivinen luonne ja proaktiivinen sekä ratkaisukeskeinen työskentelytapa sopivat tälle tiimille, missä haasteita voi ja pitää pallotella porukallakin. Toimistomme sijaitsee Espoon keskuksessa hyvien kulkuyhteyksien varrella. Otamme huomioon kaikki hakuaikana tulleet hakemukset. Voimme käsitellä hakemuksia ja lähettää kutsuja haastatteluun jo hakuaikana. Rekrytointiprosessiin kuuluu lyhyt videohaastattelu, Teams-haastattelu ja paikan päällä suoritettava haastattelu. Lisäksi ennen valintaa hakijat osallistuvat kolmannen osapuolen suorittamaan henkilöarviointiin. Haastattelukierrokset pyritään aloittamaan mahdollisimman pian hakuajan jälkeen. Työpaikan nimi ja osoite: Espoon kaupunki, Tietohallinto, Virastopiha 2, 02770 Espoo. Työaika: 36 h 15 min viikossa. Tehtävä on vakinainen, aloitus sopimuksen mukaan. Sopimusala: KVTES Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus. Kelpoisuusvaatimukset: Soveltuva korkeakoulututkinto. Tehtävässä edellytetään: - Laajaa osaamista ja näkemystä moderneista ja turvallisista päätelaite-, palvelin- ja pilviteknologioista, erityisesti Microsoft-teknologioiden parissa - Kokemusta ICT-ratkaisujen ja niihin liittyvien palvelukokonaisuuksien kehittämisestä laajassa ICT-ympäristössä - Kokemusta toimimisesta monipuolisessa sidosryhmäympäristössä - Hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja - Hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa Arvostamme: - Yleistä ICT-infrapalveluiden tuntemusta sekä tietoturva- ja tietosuojaosaamista - ICT-infratoimittajien ja -markkinoiden tuntemusta - Googlen pilvi- ja päätelaiteteknologioiden osaamista - Ymmärrystä tekoälyyn liittyvistä teknologioista - Julkisten hankintojen tuntemusta - Kokemusta toimittaja-, sopimus- ja asiakashallinnasta laajassa monitoimittajaympäristössä - Kehitysorientoitunutta, ratkaisukeskeistä ja määrätietoista asennetta sekä paineensietokykyä ja sopeutumista muuttuviin tilanteisiin - Hyvää englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa Espoossa jokaisella työpäivälläsi on merkitys: parannat kaupunkilaisten arkea! Arvostamme osaamistasi ja kannustamme sinua ylläpitämään ja kehittämään ammattitaitoasi. Mahdollistamme sen tarjoamalla monipuolista täydennyskoulutusta, ja tuemme esimerkiksi suomen kielen opiskelua. Tarjoamme myös hyvät henkilöstöedut (mm. lounas-, liikunta- ja työmatkaetu sekä apua vuokra-asunnon hankintaan). Olemme sitoutuneet toteuttamaan työyhteisössämme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme, että meillä työskentelee niin eri-ikäisiä ja eri sukupuoliin kuin eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia. Mikäli sinulla on kysyttävää tehtävästä, ole yhteydessä lisätietojen antajaan. Mikäli sinulla on erityistarpeita liittyen esim. työpaikan esteettömyyteen tai olosuhteisiin, voit myös lähettää kysymyksesi. Selvitämme asian paljastamatta henkilöllisyyttäsi. Lue työstä, jolla on merkitystä: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/