Sosiaaliohjaaja, perhetyö

Haemme sosiaaliohjaajaa sosiaalihuoltolain mukaiseen perhetyöhön ajalle 5.1.-30.9.2026. Asiakkuutemme tulevat perhesosiaalityön kautta. Palvelemme asiakkaita suomen kielellä, mutta meillä on myös ruotsinkielisiä asiakkaita, joten ruotsin kielen osaaminen luetaan eduksi. Työskentelet itäisen ja eteläisen Helsingin alueella ja työpisteesi sijaitsee Kallion virastotalossa erinomaisten kulkuyhteyksien varrella. Perhetyö on vanhemmuutta, toimintakykyä ja perheen vuorovaikutussuhteita vahvistavaa ja kuntouttavaa työskentelyä. Asiakkaana on 0-17-vuotias lapsi ja hänen perheensä. Perhetyössä työskennellään pääosin perheiden kotona tai muussa asiakkaan toimintaympäristössä, yhteistyössä perheen verkoston kanssa. Työ on suunnitelmallista, tavoitteellista ja muutokseen tukevaa työskentelyä lapsen sekä perheen hyvinvoinnin edistämiseksi. Perhetyö toteutetaan pääsääntöisesti yksin tehtävänä työnä, mutta on mahdollisuus myös parityöhön tarvittaessa. Pääset toimimaan moniammatillisissa verkostoissa. Työskentelyn tarkennettu sisältö ja työskentelytavat sekä kesto määräytyvät lapsen asiakassuunnitelman ja tuen tarpeiden mukaan. Perhetyö sisältää tapaamisia lapsen, vanhempien sekä koko perheen kanssa yhdessä. Työssä on mahdollisuus käyttää erilaisia menetelmiä sekä tehdä kirjauksia yhdessä asiakkaan kanssa. Käytämme työssämme palautetietoista (FIT) ja systeemistä työotetta. Työaika on 38,15 tuntia viikossa, asiakasperheiden tarpeiden mukaisina aikoina, useimmiten klo 9-20 välillä. Myös viikonlopputyö on mahdollista. Itä-Etelän perhetyön tiimissä on motivoitunut ja työkaveria tukeva ilmapiiri. Meillä pääsee työskentelemään systeemisesti ja asiakaslähtöisesti ja kehittämään työtä ja työyhteisöä. Olet tervetullut tekemään merkityksellistä työtä meidän mukavaan ja ammattitaitoiseen porukkaamme. Työryhmä ja esihenkilö ovat työn tukena, vaikka varsinaisessa asiakastyössä toimitaankin yksin. Työtä tukevat myös tiivis yhteistyö sosiaalityöntekijöiden kanssa, tiimin ryhmätyönohjaus sekä säännölliset tiimikokoukset. Saat kattavan perehdytyksen työhösi esihenkilöltä ja tiimiltä. TARJOAMME: - Liikkuvan ja monipaikkaisen työn, sisältäen mahdollisuuden myös satunnaiseen etätyöhön - Monipuoliset ja joustavat työajat - Mahdollisuuden itsenäiseen työn suunnitteluun ja asiakasprosessin edistämiseen yhdessä asiakkaan ja sosiaalityön kanssa - Mahdollisuuden kehittämiseen, asiakastarpeiden mukaisiin koulutuksiin sekä oman erityisosaamisen hyödyntämiseen. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla. Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella. Kelpoisuusehto: Kelpoisuusehtona on sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 (8 §) mukainen sosiaalialalle soveltuva ammattikorkeakoulututkinto (sosionomi) Tehtävään on kelpoinen myös henkilö, joka on ennen 1.8.2005 suorittanut tehtävään soveltuvan sosiaali- ja terveysalan amk- tutkintoa edeltäneen amk-tutkinnon, opistoasteisen sosiaali- ja terveydenhuoltoalan ammatillisen tutkinnon esim. sosiaalikasvattaja, sosiaaliohjaaja, kehitysvammaisten ohjaaja, sosiaalialan ohjaaja, sairaanhoitaja, terveydenhoitaja, kehitysvammaisten ohjaaja, sosiaalialan ohjaaja jne. Tehtävässä edellytetään rekisteröitymistä Valviran ammattihenkilöiden keskusrekisteriin. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito. Tehtävään valitun on ennen työsuhteen alkamista esitettävä työnantajalle huumausainetestiä koskeva todistus. Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä. Tehtävässä edellytetään rikosrekisteriotteen esittämistä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002). Lisäksi edellytämme: - kokemusta työskentelystä erityisen tuen tarpeessa olevien lapsiperheiden kanssa - asiakkaita arvostavaa ja kunnioittavaa lähestymistapaa - kykyä reflektoivaan työotteeseen - hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja - oma-aloitteisuutta ja yhteisöohjautuvuutta - kehittämismyönteistä ja voimavarakeskeistä työotetta Luemme eduksi: - menetelmälliset koulutukset ja osaamisen, systeemisen ja palautetietoisen (FIT) työskentelyn kokemuksen - neuropsykiatrisen osaamisen - kokemuksen asiakasryhmien vetämisestä - hyvät dokumentointitaidot (sekä Apottiosaamisen) - englannin ja ruotsin kielen taidon Haastattelu järjestetään 3.12. klo 15.00-16.30 Kallion virastotalossa.