HR medewerker
Een internationaal actief technisch bedrijf in de maritieme sector, met hoofdzetel in Antwerpen, is op zoek naar een gedreven HR Manager. De organisatie staat bekend om haar innovatieve oplossingen en betrouwbare dienstverlening binnen een nichemarkt. Medewerkers vormen de kern van dit succes, en daarom zoeken we een verantwoordelijke voor de personeelsafdeling die het HR-beleid naar een hoger niveau tilt.
Ontwikkelen en uitvoeren van een toekomstgericht HR-beleid
Aansturen van het rekruteringsproces: van vacature tot aanwerving
Personeelsadministratie en opvolging van sociale wetgeving
Beheer van opleiding, ontwikkeling, evaluaties en loopbaantrajecten
Advies en ondersteuning voor leidinggevenden bij personeelsvraagstukken
Samenwerking met het sociaal secretariaat voor loonadministratie
Rapportering rond HR-KPI’s zoals personeelsverloop, absenteïsme en bezettingsgraad
Initiatieven rond welzijn en engagement mee uitwerken
Fungeren als eerste aanspreekpunt voor medewerkers
Bachelor of master in HR, Bedrijfsmanagement of gelijkaardig
Minstens 2 jaar relevante HR-ervaring, liefst in een technische of KMO-omgeving
Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving en ervaring met loonverwerking
Sterk in plannen en organiseren, met een gestructureerde aanpak
Proactief, pragmatisch en hands-on ingesteld
Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels