Description du poste:
PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose
régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire Responsable Paie, ADP et SIRH Vous intégrerez une entreprise composée de 320 salariés répartis
sur 2 sites
Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous
intégrerez le service ressources humaines composé d'une équipe RH
opérationnelle et généraliste. Avec le support d'une Gestionnaire
Paie et Administration du Personnel, vos missions sont les suivantes CONTRÔLE DE GESTION SOCIALE & BUDGETS***Participer à l'établissement et au suivi du budget masse
salariale et effectif (expliquer les écarts budget/réel, contrôler
la cohérence des données pour le reporting) en collaboration avec la
DRH et l'équipe Finances***Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du contrôle de
gestion et de la comptabilité pour traiter les questions relatives au
budget et à la paie
RÉMUNÉRATION & AVANTAGES SOCIAUX***Gestion de la politique de rémunération et d'avantages sociaux récompenser la performance, affiner et formaliser la politique de
rémunération en intégrant les évolutions marchés et
réglementaires***Gestion des campagnes annuelles d'augmentation et de bonus,
pilotage de la politique d'avantages sociaux, incluant la santé, la
prévoyance et la retraite complémentaire
PAIE***Gestion de la paie pour les 2 sites ( logiciel ADP) ainsi que des
charges sociales***Gérer la relation avec les prestataires mutuelle, prévoyance,
PERCO Centraliser, établir les déclarations et régler les charges
sociales pour l'entreprise (taxe apprentissage, handicapés, 1%
logement, OPCALIA, CSE et divers organismes (URSSAF, FRANCE
TRAVAIL, retraite, mutuelle Établir les documents relatifs à la NAO, au bilan social
(BDESES), répondre aux enquêtes (DARES Description du profil:
Diplômé(e) d'une formation supérieure en RH et/ou Paie, vous
justifiez d'une expérience D'AU MOINS 5 ANS sur ces missions paie
et contrôle de gestion sociale. La maitrise des rouages de paie est
indispensable.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit méthodique et
pragmatique ainsi que votre capacité à interagir avec plusieurs
services tout en faisant preuve de fermeté.
Évoluant dans un environnement international, la pratique, même
basique, de l'anglais serait appréciée. A L'AISE AVEC LA
BUREAUTIQUE, VOUS MAITRISEZ PARFAITEMENT EXCEL
CONDITIONS DU POSTEPoste à pourvoir en CDI à temps plein dès que possibleRÉMUNÉRATION FIXE annuelle sur une fourchette de 45KEUR À
48KEUR, STATUT CADRE***Prime sur objectif de 10%LOCALISATION; VertouRTT, 2 ponts par an, avantages CSE, CET, mutuelle prise en charge
pour le salarié (premier niveau), indemnité de transport et
restaurant d'entreprise à prix avantageux
6 An(s)