Österåkers kommun söker Förvaltningschef till Kultur och Fritid

Österåkers kommun söker Förvaltningschef till Kultur och Fritid

Anställningsvillkor

• Strukturerad person som arbetar enligt tydliga processer och håller deadlines.
• Godkänd säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen krävs.
• Anställningsvillkoren regleras av kollektivavtal.
• Heltid, tillsvidare.
• Tillträde enligt överenskommelse.
• Sök med CV (utan personligt brev) senast den 11 november.
• Svara på urvalsfrågor baserade på kravprofilen vid ansökan.
• För denna roll ligger ingångslönen normalt mellan 90 000 - 100 000 kr beroende på erfarenhet och kompetens.
• I vissa fall kan mer seniora kandidater erbjudas högre lön inom rollens totala spann.
• Anställningens omfattning och anställningsform
• Tillträde
• Ansökningsförfarande
• Som ett led i att öka träffsäkerheten och minimera påverkan av irrelevanta faktorer har vi valt att göra denna rekrytering utan att inhämta ditt personliga brev.
• På vår hemsida klickar du på länken där det står "Ansök till tjänsten" och får där besvara våra urvalsfrågor.
• Ansökan innebär samtycke till säkerhetsprövning.
• Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda.
• Vi önskar därför att inte bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Arbetsuppgifter

• Leda, samordna och utveckla kommunens kultur- och fritidsverksamhet.
• Omvandla politiska mål och beslut till tydliga prioriteringar, aktiviteter och resultat.
• Ansvara för verksamhet, ekonomi, personal och utveckling inom bibliotek, musikskola, ungdomsverksamhet, kulturarv, föreningsstöd, idrott och friluftsliv.
• Ha direkt personalansvar för tre chefer och fem specialister.
• Följa upp resultat och utveckla arbetssätt, processer och service med fokus på invånarnas behov.
• Skapa förutsättningar för meningsfull fritid, delaktighet, lärande och trygga mötesplatser.
• Stärka förutsättningarna för ett levande kulturliv, aktivt föreningsliv samt idrott och friluftsliv.
• Utveckla samverkan inom kommunen och med externa aktörer samt nyttja digitaliseringens möjligheter.
• Växla mellan långsiktigt utvecklingsarbete och operativa frågor.
• Samverka nära med politisk ledning, andra förvaltningar, föreningsliv, civilsamhälle och andra relevanta aktörer.

Kvalifikationer

• Akademisk examen inom exempelvis offentlig förvaltning, statsvetenskap, ekonomi, samhällsvetenskap, ledarskap, kulturvetenskap eller annat relevant område.
• Alternativt motsvarande kompetens genom erfarenhet.
• Flerårig erfarenhet från kommun, region, statlig myndighet eller annan offentlig verksamhet.
• Flerårig erfarenhet av kvalificerat chefs- eller ledarskap, budgetansvar, ekonomisk uppföljning och resursprioritering.
• Erfarenhet från kultur-, fritids-, biblioteks-, idrotts- eller föreningsverksamhet.
• Erfarenhet av strategisk verksamhetsutveckling, förändringsledning och samverkan med flera intressenter.
• Erfarenhet av att leda verksamhet i en komplex organisation och omsätta mål till operativ verksamhet.
• Erfarenhet av att arbeta nära en politisk nämnd och omsätta politiska beslut i verksamheten.
• Erfarenhet av samverkan med civilsamhälle, föreningsliv och externa utförare.
• Erfarenhet av digitalisering och drivkraft för att leda förändrings- och utvecklingsarbete.