Médecin coordonnateur (H/F)

Les missions du poste
Pourquoi la télécoordination ? Dans 50% des EHPAD, l'absence de médecins coordonnateurs compromet
la coordination des soins. La télécoordination permet d'apporter une solution, garantissant ainsi la
continuité de la coordination des soins.

Comment ça marche ?
À distance, et avec l'appui des équipes sur place, le médecin télécoordonnateur accompagne
l'établissement et prend en charge les missions de coordination (accès au logiciel de soins à distance,
participation aux transmissions soignantes, commissions pluridisciplinaires).

Une nouvelle manière d'exercer en toute flexibilité:

• Statut: salarié en CDI
• Planning et Organisation: Flexible, adapté aux disponibilités du médecin et aux besoins de
  l'établissement.
• Lieu de travail: Audit de déploiement en présentiel à prévoir, puis 100% télétravail.
• Rémunération: À déterminer en fonction du profil et du temps de travail.

Avantages à rejoindre mon client:

• Intégration dans une communauté médicale de plus de 160 médecins experts en gériatrie.
• Accompagnement personnalisé par un ingénieur d'affaires et un médecin référent régional.
• Accès à des médecins experts thématiques pour des conseils spécialisés.
• Webinaires de formation bimestriels pour un développement continu.
• Mise à disposition du matériel nécessaire et ressources documentaires pour l'exercice de vos fonctions.
• Participation à un séminaire annuel pour échanger et se former.

Le profil idéal du médecin télécordonnateur:

• Diplômé de médecine.

• Capacité de Gériatrie et/ou DU Médecin coordonnateur OU envie de s'inscrire dans cette démarche de formation.

• Expérience requise dans la coordination en présentiel (EHPAD, HAD)

• Excellentes capacités relationnelles pour établir un lien de confiance avec les professionnels, les résidents et leurs familles.

• Désir d'aider les établissements et les équipes soignantes en difficulté.

100% télétravail