Infirmier en santé au travail - Temps partiel 50% CDI (H/F)

Infirmier(e) en santé au travail - CDI / CDD 4 mois minimum - Temps partiel 50 % - H/F

L'un de nos établissements partenaires basé à proximité de Rueil-Malmaison, est à la recherche d'un(e) infirmier(e) en santé au travail en CDI prioritairement, à temps partiel (50 %), pour rejoindre son service de santé au travail.

Présentation de l'établissement

Cet hôpital à dimension humaine propose différentes spécialités médicales, notamment en gériatrie, cardiologie, neurologie et réadaptation.

Il dispose également d'un EHPAD de 84 résidents et d'un institut de formation en soins infirmiers (IFSI).

Tu intégreras un service de santé au travail dont la mission principale est de prévenir les risques professionnels et de préserver la santé des personnels.

Tu travailleras en étroite collaboration avec le médecin du travail et l'ensemble de l'équipe.

Tes missions

• Organiser et assurer le suivi des convocations aux visites médicales.
• Réaliser des entretiens infirmiers et des visites de prévention.
• Écouter, conseiller et accompagner les professionnels.
• Proposer et mettre en oeuvre des actions de prévention.
• Assister le médecin du travail lors des examens médicaux.
• Réaliser des examens complémentaires: vaccinations, prises de sang et suivi.
• Organiser la campagne annuelle de vaccination contre la grippe.
• Assurer la tenue des dossiers médicaux et le suivi administratif.

Conditions et modalités

• Contrat: CDI privilégié ou CDD 4 mois minimum
• Temps de travail: 50 %.
• Organisation: présence obligatoire le lundi, autres jours à définir.
• Prise de poste: dès que possible.
• Salaire: rémunération selon l'ancienneté et l'expérience.

Les avantages

• Formation continue et DPC avec un catalogue interne varié.
• Reprise d'ancienneté possible.
• Possibilité d'intégrer la fonction publique hospitalière.
• Accès aux avantages du CGOS.
• Travail en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.

Profil recherché

Tu es titulaire du diplôme d'État d'infirmier (IDE). Un diplôme universitaire en santé au travail serait un atout.

Tu possèdes des connaissances en santé au travail, en prévention des risques professionnels et idéalement en réglementation applicable.

Tu maîtrises les outils informatiques courants (Word, Excel).

Tu fais preuve de discrétion, de rigueur, d'autonomie et d'un bon sens de l'organisation. Tu apprécies le travail en équipe et possèdes de bonnes qualités relationnelles.