Business Development Manager (m/w/d)

Osborne Clarke ist eine der dynamischsten internationalen Wirtschaftskanzleien in Deutschland. Wir suchen einen Business Development Manager, der Verantwortung für zwei Sektoren übernimmt und deren Transformation aktiv begleitet. In dieser Rolle agieren Sie als Sparringspartner für unsere Partner, als Impulsgeber für neue Marktchancen und als treibende Kraft hinter der Mandantenentwicklung.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung von Sektor-, Account- und Mandantenstrategien sowie Sicherstellung der Umsetzung durch strukturierte Prozesse
• Durchführung datengestützter Markt-, Wettbewerbs- und Mandantenanalysen zur Ableitung von Targeting-Strategien
• Aufbau und Weiterentwicklung langfristiger Mandantenbeziehungen sowie Vorantreiben von Cross- und Upselling-Initiativen
• Konzeption und Umsetzung von Thought-Leadership-Formaten (Publikationen, Webinare, Events)
• Unterstützung bei strategisch relevanten Pitches und Proposals
• Begleitung der Anwält:innen bei der Anwendung von BD-Prozessen sowie Entwicklung von Templates und Tools
• Pipelinemanagement und datenbasierte Steuerung aller BD-Aktivitäten mittels Business-Intelligence-Strukturen
• Koordination sektorbezogener Kommunikations- und BD-Aktivitäten

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, International Management etc.) oder Quereinstieg mit gleichwertiger Erfahrung sowie MBA oder vglb.
• Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von Sektor-, Account- und Mandantenstrategien sowie im Client Lifecycle Management
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z. B. InterAction, Salesforce), Reporting-Tools und Business Intelligence
• Erfahrung in der Konzeption von BD-Initiativen, Kampagnen und Go-to-Market-Maßnahmen sowie in Moderations- und Workshop-Methoden
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke auf Partnerebene sowie verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
• Strategisches Denken, konzeptionelle Stärke und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Reisebereitschaft für Teammeetings