Description du poste:
Vous assurez la responsabilité médicale et organisationnelle du service des urgences, tout en conservant un temps d'exercice clinique.
Vos responsabilités principales Management et restructuration: encadrer, fédérer et stabiliser le collectif médical du service Prévention de l'usure professionnelle: mettre en place des parcours agiles et des temps de respiration pour les équipes (notamment via des passerelles en consultations de soins non programmés Pilotage de projets stratégiques: déployer les circuits distincts patients valides/couchés, l'intégration de l'IA et l'implication de l'IPA Relations institutionnelles: développer et fluidifier le travail transversal avec les autres services hospitaliers (réanimation, chirurgie, gériatrie) ainsi qu'avec les partenaires extérieurs (SAMU, pompiers, médecine de ville Activité clinique: assurer la prise en charge médicale des patients aux urgences et participer à la continuité des soins (gardes Les atouts du poste Cadre de travail agile: structure à taille humaine facilitant la prise d'initiative et la mise en place de projets novateurs Accompagnement à la prise de poste: appui du chef de service adjoint pour assurer la transition Équipements de pointe: accès à un plateau technique complet et modernisation récente des locaux Conditions de rémunération: fixe attractif ajusté selon expérience, auquel s'ajoute la rémunération unitaire des gardes effectuées.
Description du profil Titulaire du Diplôme d'État de docteur en médecine et qualification en Médecine d'Urgence (DESC, DIU ou CAMU Inscription obligatoire au Conseil National de l'Ordre des Médecins (CNOM) en France Profil Médecin Urgentiste Senior disposant d'une expérience managériale, de coordination ou de chefferie, ou, à défaut, d'une très solide expertise clinique en service d'urgences Qualités recherchées: leadership, diplomatie, capacité d'écoute, vision stratégique et aisance relationnelle.
6 An(s)