Missions
Gestion administrative du personnel (contrats de travail, suivi des absences,...)
Etablissement des bulletins de paie (mensuels, trimestriels,...)
Déclarations sociales (URSSAF, DSN,...)
Veille juridique et sociale
Profil recherché:
1 à 2 ans d'expérience minimum en cabinet
Maîtrise des logiciels de paie (Cegid, Sage,...)
Rigueur, organisation et sens du détail
Motivé(e) et ambitieux(se) ? Intégrez une équipe dynamique et faites la différence !
1 An(s)