Professeur de clarinette (H/F)

RESPONSABILITÉS:

Au sein de l'école de musique de la Ville de Rumilly, vous reprenez le poste d'une enseignante de clarinette et participez au projet pédagogique de l'établissement.
Vos missions principales:

• Assurer les cours de clarinette pour enfants et adultes, en cours individuels et éventuellement collectifs (8h/semaine)
• Construire et suivre les parcours pédagogiques des élèves en lien avec le projet d'établissement et le SNOP
• Adapter les méthodes d'enseignement aux différents niveaux et âges, dans une démarche bienveillante
• Participer au travail d'équipe avec les autres professeurs et à la coordination des actions musicales
• Contribuer aux projets artistiques (auditions, concerts, ateliers) de l'école de musique et de la direction des affaires culturelles
• Définir le planning des cours en concertation avec l'équipe et la direction, dans le cadre du temps de travail hebdomadaire

PROFIL RECHERCHÉ:

En tant que Professeur de clarinette, vous assurez l'enseignement auprès d'un public d'enfants et d'adultes au sein de l'école de musique de la Ville de Rumilly.
Profil recherché:

• Diplôme d'enseignement artistique (clarinette) ou niveau équivalent permettant un recrutement en statut d'assistant d'enseignement artistique
• Maîtrise pédagogique auprès de publics variés (débutants, cycles d'études, adultes)
• Connaissance du SNOP et des référentiels de l'enseignement artistique spécialisé
• Bienveillance et sens de l'écoute dans l'accompagnement des élèves
• Capacité à travailler en équipe avec les autres enseignants et la direction
• Rigueur et sens de l'organisation pour construire les progressions pédagogiques et adapter le planning

Conditions:

• Temps de travail: 8h/semaine - planning à définir ensemble
• Type de recrutement: Statutaire ou, le cas échéant, Contractuel. Poste ouvert aux grades d'assistant d'enseignement artistique principal de 2ème à 1ère classe.
• Prise de fonction souhaitée: Dès que possible
• Rémunération et avantages: Salaire selon grille indiciaire fonction publique territoriale + régime indemnitaire + tickets restaurant + prime de performance collective + participation employeur au financement des mutuelles santé/prévoyance + CNAS (CE).