Vous serez amené(e) à:
Faire grandir votre équipe d'employé(e)s de magasin
Gérer le point de vente: Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés
Être un membre actif de l'équipe d'encadrement
Veiller au développement et à la renommée du magasin
Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses.)
Participer au recrutement des futurs collaborateurs.
Une expérience réussie dans le management est requise quelque soit le domaine d'activité (commerce, restauration, industrie....).
Vous bénéficierez de nombreux avantages (complément au salaire): 13ieme mois (après 1 an d'ancienneté; tickets restaurants après 3 mois d'ancienneté, des remises pour le personnel; cartes cadeaux; différentes primes...)
Une formation théorique et pratique sera assurée par l'entreprise.
5 jours de travail par semaine (du lundi au samedi).
Amplitude horaire: posté(e) matin/midi (les plannings sont définis au mois).
Annualisation des heures de travail.
6 Mois - Management commerce ou restauration, Management commerce ou restauration, Bac+2 ou équivalents, S, Présenter et valoriser un produit ou un service, S, Assurer le suivi des stocks en temps réel, S, Organiser le traitement des commandes, S, Management, S, Polyvalence, S