Kokenut juristi arvopaperimarkkinoiden sääntely- ja valvontatehtäviin

Finanssivalvonta etsii kokenutta juristia vastaamaan vaativiin sääntely- ja valvontatehtäviin arvopaperimarkkinoiden ytimessä. Tehtävässä ratkotaan monimuotoisia oikeudellisia kysymyksiä sekä kotimaisessa että eurooppalaisessa valvontatyössä.

Tehtävänkuvaus

• Arvopaperimarkkinasektorin sääntelyn, erityisesti markkinoiden väärinkäyttöasetuksen ja arvopaperimarkkinalain, valvontaan liittyvien oikeudellisten kysymysten käsittely.
• Juridinen tuki kollegoille.
• Osallistuminen julkisten ostotarjousten valvontaan tiimin osana.
• Uuden lainsäädännön implementointi valvontaan sekä ohjeiden ja määräysten laatiminen.
• Asiantuntijoiden tukeminen hallinnollisten ja rikosoikeudellisten seuraamusten edellytysten arvioinnissa ja asiakirjojen laadinta.
• Osallistuminen muihin valvonta- ja sääntelytehtäviin sekä toiminnan kehittämishankkeisiin.
• Eurooppalainen valvonta- ja sääntely-yhteistyö.

Vaatimukset

• Useamman vuoden työkokemus vaativissa juristin tehtävissä arvopaperimarkkinasektorilla.
• Laaja oikeudellinen asiantuntemus vastuualueen sääntelystä ja tehtävistä.
• Perehtyneisyys yhtiölainsäädäntöön ja työkokemus ostotarjouksista.
• Tausta voi olla esimerkiksi lainvalmistelussa, juridisessa neuvonannossa tai valvonnassa.
• Ylempi oikeustieteellinen korkeakoulututkinto.
• Hyvät ja ajantasaiset digitaidot.
• Hyvät tiimityöskentelytaidot, oma-aloitteisuus ja asioita eteenpäin vievä työskentelyote.
• Kyky hahmottaa laajoja kokonaisuuksia ja pitää langat käsissä paineisissakin tilanteissa.
• Selkeä viestintä suomeksi ja englanniksi sekä kyky avata sääntelyä ymmärrettävästi kollegoille.

Työsuhde ja edut

• Vakinainen virka.
• Työmahdollisuudet Helsingin ydinkeskustassa (Rauhankatu 16) hyvien etätyömahdollisuuksien ansiosta.
• Kilpailukykyiset henkilöstöedut: kattavat työterveyspalvelut, reilut vuosilomat, laaja ravintoetu sekä liikunta-, kulttuuri- ja työsuhdematkalippuedut.
• Mahdollisuus jatkuvaan osaamisen kehittämiseen ja monipuoliseen kerhotoimintaan.\n
  Palkkaus
• Tehtäväkohtainen palkanosan 5 221 euroa/kk.
• Henkilökohtainen palkanosa (1–48 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta) määräytyy kokemuksen ja osaamisen mukaan.