PRÉSENTATION DE L'ORGANISATION
Renforcer la cohésion sociale en animant les quartiers Ouest d'Arras.
DESCRIPTION DES MISSIONS
1- Assurer une présence active de proximité: dans le cadre de sa mission, le médiateur socioculturel doit:
aller au- devant des besoins et/ou attentes exprimées par les habitants et faire le lien avec le centre social et/ou les institutions;
accueillir dans son action en proximité les populations les plus fragiles et/ou isolée;
établir les passerelles entre l'habitant et les institutions pour aider individuellement et collectivement les personnes à mieux comprendre et s'approprier leur environnement.
2- Mettre en place, en accord avec la Référente Animation Vie de Quartier du centre social un plan d'action sur la période du projet social 2025/2028 avec, et à destination des habitants du quartier. Il s'agira de:
S'appuyer sur la mobilisation existante des habitants du quartier;
Fédérer les habitants, en lien avec la Référente Animation Vie de Quartier du centre, pour faire émerger des projets et des actions concrets à mettre en place sur le quartier, au niveau des ilots de vie;
Développer du partenariat (technique) autour des actions et projets à venir;
Animer des ateliers hebdomadaires.
3- Participer au développement de la stratégie générale de participation et d'implication des habitants. A ce titre l'Animateur Socioculturel, sous la houlette de la Référente Animation Vie de Quartier du Centre Social doit:
Participer à la coordination des Conseils de Maison inscrits dans le plan Tour;
Faire des propositions d'échanges, de rencontres entre les Conseils de Maisons et le Conseil de Proximité du Centre Social;
4- Participer à la dynamique locale autour de l'ANRU en lien avec le chef de projet de quartier, le bailleur social, afin de:
Accompagner les habitants dans la dynamique de changement du quartier;
Aux côtés du bailleur, du chef de projet de quartier, de faire de la médiation auprès des habitants
5- Intégrer l'équipe de professionnel du centre social:
Participer aux réunions d'équipe hebdomadaires;
Partager ses connaissances et compétences avec l'équipe;
Rendre compte de son activité;
Participer à l'animation du projet 2025/2028.
Dans ce cadre, le médiateur socioculturel doit:
Être source de proposition d'animation
Participer/Animer au côté du bailleur et du chef de projet de quartier des réunions d'information, consultation, concertation avec les habitants.
PROFIL RECHERCHÉ
Les « savoirs »
L'environnement social de l'animation et particulièrement des politiques publiques concernées: l'éducation populaire, les politiques, enfance et jeunesse, les politiques familiales.
La manipulation de logiciels: texte, tableur, visionneur
L'organisation d'une collectivité territoriale et les procédures de validation internes.
Les « savoir-faire »
L'animation et la mobilisation des habitants
L'animation et la mobilisation des partenaires
La production d'outils d'évaluation.
Synthétise et propositions des pistes de réflexions au n+1 de la structure.
L'animation participative de réunion.
Les « savoir-être » comportementaux:
Être positif
Être acteur de son poste
Savoir écouter, analyser et proposer des solutions à toutes difficultés dans une perspective de construction positive
Savoir travailler en groupe
Être solidaire
1 An(s)