Lieu: Bordeaux (33)
Type de contrat: Intérim
Date de début: Dès que possible
Rémunération: Selon profil
Horaires: 08h-12h / 13h30-17h
Technicien méthodes H/F
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un (e) technicien (ne) méthodes, ayant une solide expérience dans le domaine.
Rattaché(e) à la Responsable Méthodes, vous travaillez en lien étroit avec les équipes opérationnelles en charge des contrats de maintenance en région.
Votre rôle: appuyer la mise en place, le suivi et l'amélioration continue des contrats, et contribuer ponctuellement à l'optimisation du plan de charge des équipes d'intervention dans le respect des engagements contractuels.
Vos missions principales
- Implémenter les outils et processus métiers (type GMAO )
- Mettre à jour les outils métiers et garantir la qualité des données
- Adaptateur les gammes et les plans de maintenance / travaux
- Réaliser des analyses, proposer des plans d'amélioration, gérer les écarts
- Initier et suivre le reporting client (indicateurs de performance)
- Être référent(e) sur les outils de mobilité (tablettes, smartphones)
- Réaliser/participer aux états des lieux d'entrée/sortie de contrats
- Assister ponctuellement les équipes opérationnelles en interface client
- Animer le réseau interne (Responsables d'Affaires / Chargés d'Affaires / Techniciens)
- Mettre en place les actions de coordination (réunions, synthèses) et alerter en cas de dérive
- Référent facturation: lancer et organiser la facturation
- Enquêtes de satisfaction / suivi qualité des sous-traitants
- Suivi des dispositifs de régularisation
- Réception et prise en compte des demandes clients
- Planifier les interventions (préventif, correctif, travaux) en optimisant la charge
- Coordonner et suivre les opérations (mise en production, approvisionnements, moyens, sous-traitance)
- Assurer la traçabilité via les outils SPIE et clients
Nous recherchons une personne ayant de bonnes connaissance de la maintenance multi-technique et/ou du Facility Management.
Idéalement à l'aise avec les outils informatiques.
Vous devez être en capacité d'animer un réseau transversal dans la durée, de piloter des plans d'actions avec les opérationnels.
Vous vous reconnaissez ? Alors n'attendez plus et rejoignez nous !