Technicien process RDI F/H - ASN Calais

FINALITE DE L'EMPLOI

Participer à la qualification R&D des nouveaux produits câbles et à leur transfert en production.

Apporter un support à l'industrialisation dans le cadre de la qualification industrielle

Apporter un support à la production dans le cadre des non-conformités produits/process et des essais physiques de contrôle

PRINCIPALES ACTIVITES

• Dans le cadre du développement nouveaux produits et de l'industrialisation de nouveaux process et équipements de production:

• Préparer et réaliser des essais mécaniques et physiques de qualification sur des échantillons câbles à différents stades de fabrication,

• Participer aux études faisant intervenir des essais physiques et mécaniques

• Effectuer des mesures précises sur différents types d'échantillons

• Participer au suivi de réalisation des prototypes du service à tous les stades de fabrication

• Rédiger des rapports de prototype et rapports d'essais

• Adapter les méthodes d'essais pour les nouveaux produits et mettre à jour les procédures d'essai

• S'assurer du transfert en production des nouvelles procédures d'essais (équipements, formation, accompagnement)

• Dans le cadre des assistances à la fabrication:

• Participer aux réunions incident qualité/fabrication

• Participer au traitement des dérogations de premier niveau et avis techniques avec argumentaire

• Réaliser des expertises, des analyses et essais de validation sur incidents de fabrication

• Participer à des missions d'amélioration continue sur les process

• Participer à la gestion des échantillons du service

• Veiller à l'entretien du matériel mis à disposition

• Être garant du 5S dans ses locaux

SPECIFICITE DU POSTE:

De nombreux déplacements dans l'usine à pied et notamment avec des escaliers, ainsi que du port de charge, des manipulations et essais pouvant demander des efforts physiques.FORMATIONS REQUISES

De formation Bac+2 en mécanique, mesures physiques, ATI ou Méthodes

EXPERIENCES ET COMPETENCES REQUISES

• Capacité à suivre plusieurs projets indépendants simultanément.
• Aisance en opérations manuelles, et manipulation d'outils mécaniques
• Aisance en communication écrite et orale en Français.
• L'aisance en Anglais est un plus

PROCESS DE RECRUTEMENT:

• Premier entretien avec Manager N+1
• Si présélectionné(e), entretien avec Responsable RH du périmètre
• Entretien final avec N+2, suivi d'une visite de site