Commercial (H/F)

Présentation de l'entreprise

ALS GROUPE regroupe deux activités complémentaires: ALS JOB, agence de travail temporaire et de recrutement, et ALS NETTOYAGE, spécialisée dans les prestations de nettoyage pour les professionnels et les particuliers.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) commercial(e) motivé(e), dynamique et doté(e) d'un excellent sens du relationnel, afin de développer notre portefeuille clients et de contribuer à la croissance de nos deux structures.

Développement commercial:

• Prospecter de nouveaux clients par téléphone, par e-mail et sur le terrain.
• Identifier les entreprises susceptibles de faire appel à nos services.
• Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels.
• Organiser et réaliser des rendez-vous commerciaux.
• Présenter nos offres de services et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients
• Élaborer et transmettre des propositions commerciales et assurer le suivi des devis.
• Négocier les conditions commerciales et participer à la conclusion des contrats.
• Assurer un suivi régulier des clients et entretenir une relation commerciale durable.
• Identifier de nouveaux marchés et de nouvelles opportunités commerciales.
• Participer à la mise en place d'actions de prospection et de fidélisation.
• Assurer un reporting régulier de votre activité commerciale auprès de la direction.

Compétences et qualités attendues:

• Aisance relationnelle et bonne capacité de communication.
• Sens de la négociation et force de persuasion.
• Capacité à prospecter, convaincre et fidéliser une clientèle professionnelle.
• Autonomie, rigueur, dynamisme et esprit d'initiative.
• Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
• Capacité à organiser son activité et à atteindre des objectifs commerciaux.

Ce que nous proposons

• Un poste polyvalent au sein d'une entreprise en développement.
• La possibilité de participer activement à la croissance de deux activités complémentaires.
• Une autonomie dans l'organisation de votre prospection.
• Une rémunération à définir selon le profil, l'expérience et les objectifs.
• Des perspectives d'évolution en fonction du développement de l'entreprise.

Une expérience en commerce B to B, en prospection commerciale ou autres serait appréciée
Type de contrat: CDD, CDI
Rémunération: Salaire fixe + commissions
Permis B obligatoire + possibilité de mise à disposition de véhicules de société pour les déplacement commerciaux