Assistant-e Commercial-e en magasin en grande distribution #ISE7949 (H/F)

Depuis plus de 25 ans, ISEC Formation vous accompagne dans le développement de vos compétences professionnelles, votre projet d'Alternance et vous accompagne vers l'emploi.
A l'écoute des besoins du marché réunionnais, nous vous proposons des formations en adéquation avec les besoins des entreprises.

Le poste:

ISEC SUD ST PIERRE centre de formation / CFA recrute pour un de ses clients, une grande surface en contrat d'apprentissage au TAMPON: un-e assistant-e commercial-e

• Rédiger et envoyer des devis, des bons de livraison, d'enlèvement
• Facturer, encaisser, relancer des clients
• Transmettre par téléphone, courrier ou email des informations sur les coûts et les délais
• Mettre à jour la base de données clients
• Prendre des rendez-vous pour le manager ou les chefs des ventes
• Mettre à jour les dossiers avant les visites aux clients
• Présenter l'activité de la société et les services dont les clients peuvent bénéficier
• Assurer le suivi des animations, communication et affichage en magasin
• Préparer les réunions commerciales, contribuer à la définition de l'ordre du jour
• Actualiser les tableaux de statistiques de ventes
• Maîtriser le logiciel ULIS est un plus / Power point Excel Word
• Faire la facturation, gestion bons de commande et bons de livraison fournisseur
• Gérer les impayésFormation préparée avec ISEC: Assistant-e commercial-e
  un jour de formation par semaine.
  Durée de contrat: entre 16 à 18 mois.
  Nos atouts:
• 30 ans d'expertise dans la formation et le recrutement
• Sélection de candidats adaptés à vos besoins et à votre environnement
• Accompagnement personnalisé, de la signature du contrat jusqu'à l'examen final, suivis en entreprise
• 92% de taux de réussite en 2024

Profil recherché:

Savoir-être:

• Organisation

• Rigueur: précision dans les suivis de commandes et factures.

• Bon relationnel: aisance dans les échanges avec clients et fournisseurs.

• Réactivité: capacité à traiter les demandes rapidement.

• Proactivité: anticipation des besoins en stock et réapprovisionnement.
  Savoir-faire:

• Maîtrise des outils de gestion de commande et facturation.

• Connaissance des produits de matériel de restauration.

• Techniques de négociation avec les fournisseurs.

• Suivi des stocks et réapprovisionnement.

• Communication digitale

Savoir-faire demandés:

• Assurer des activités administratives de routine
• Classer des documents
• Communiquer des messages aux gens
• Contrôler les absences de salariés
• Coordonner des évènements
• Fixer des rendez-vous

Savoir-être demandés:

• Efficace
• Organisé
• Réactif
• Déterminé