Rattaché(e) au Chef de Secteur et/ou au Responsable d'agence, vos missions s'articuleront autour du développement de votre agence grâce aux actions commerciales menées liées aux recrutements. Vous aurez en charge les missions suivantes:
Recrutement: Sourcing et approche directe via les jobboards / Définition des profils à recruter auprès des commerciaux / Publication des annonces / Relance de la base de données / Gérer les disponibilités.
Développement commercial: Réaliser le traitement des commandes / Mise en relation entre les entreprises et les intérimaires (placement actif) / Participer au développement commercial.
Administration du personnel: Inscrire les candidats dans la base de données / Envoie des procédures clients à chaque délégation / Collaborer avec le Back Office sur le suivi administratif.
Connaissances:
Maîtrise du Pack Office est un plus
Maîtrise de Tempo
Connaissance du secteur BTP
Vos qualités:
Capacité d'analyse et d'anticipation
Sourire & bonne humeur.
Votre esprit cohésif est un atout fort et indispensable à votre collaboration avec l'équipe commerciale. Votre proactivité et votre engagement seront les bienvenus pour accroître vos parts de marché et ainsi garantir le développement de votre agence !
2 An(s)