Niederlassungsleiter HKLS (m/w/d) | 70.000–85.000 € (Kälteanlagenbauer/in)
Sie übernehmen die eigenverantwortliche Projektleitung im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär für Vorhaben zwischen 500.000 und 10 Millionen Euro Volumen. Sie steuern den gesamten Projektablauf von der Werk- und Montageplanung ab der Leistungsphase 5 bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme und Übergabe an den Kunden. Sie koordinieren und überwachen Nachunternehmer sowie Lieferanten, da das Unternehmen die Anlagenplanung und -steuerung ohne eigene Montagekapazitäten durchführt. Sie behalten Zeit, Budget und Qualität stets im Blick und stellen den Projekterfolg durch eine vorausschauende Kapazitäts- und Personaleinsatzplanung sicher. Sie prüfen Planungsunterlagen kritisch, bewerten die eingesetzte Technik vor allem auf der Luft- und Wasserseite und decken Planungsfehler frühzeitig auf. Sie arbeiten eng mit den Bauleitern vor Ort zusammen und greifen bei technischen oder terminlichen Herausforderungen lösungsorientiert ein.
Ihr Profil: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung im Bereich HKLS (z. B. Anlagenmechaniker SHK, Heizungsbauer) oder alternativ Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker / Meister in der Versorgungstechnik oder ein abgeschlossenes Studium der Technischen Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik oder Umwelttechnik. Fundierte Berufserfahrung ab 7 Jahren in der eigenverantwortlichen Bau- und Projektleitung von HKLS-Anlagenbauprojekten mit Volumina im Millionenbereich innerhalb Deutschlands. Sicheres technisches Fachwissen in der Lüftungs- und Klimatechnik (inkl. Brandschutz) sowie auf der Wasserseite (Hydraulik, Pumpenauslegung). Sicherer Umgang mit der VOB (A, B, C) sowie den einschlägigen DIN-Normen. Routinierter Umgang mit MS Office; Kenntnisse in ERP-Systemen oder PlanRadar sind von Vorteil. Deutsch: C1. Führerschein der Klasse B. Lösungsorientierte Arbeitsweise, Resilienz bei Projektdruck und die Fähigkeit, konstruktiv mit Nachunternehmern sowie Kunden zu kommunizieren.
Ihre Perspektiven: Regionale Projekte & Freizeit: Sie steuern Projekte im Umkreis von 100 bis 150 Kilometern und übernachten im eigenen Bett. Eine ausgewogene Work-Life-Balance wird durch Vertrauensarbeitszeit und eine flexible Einteilung unterstützt. Stabilität & Freiraum: Die Auftragsbücher sind bis 2029 gefüllt. Gleichzeitig agieren Sie in Ihrem Projekt wie ein Unternehmer im Unternehmen und haben die Freiheit, Abläufe im Sinne des Projekterfolgs pragmatisch anzupassen. Fahrzeug & Ausstattung: Sie erhalten einen frei konfigurierbaren Firmenwagen zur privaten Nutzung der Marken VW, BMW, Ford oder Mercedes. Moderne Arbeitsmittel inklusive Laptop und Smartphone sind selbstverständlich. Echte Wertschätzung: Hier sind Sie keine Personalnummer. Flache Hierarchien, ein familiärer Teamzusammenhalt und Vorgesetzte, die bei Problemen den Rücken stärken und selbst mit auf die Baustelle kommen, prägen den Alltag. Zusatzleistungen & Gesundheit: Sie profitieren von Angeboten wie EGYM Wellpass, Jobrad, Corporate Benefits und einer betrieblichen Zusatzkrankenversicherung. Gemeinsame Sommerfeste, Kickerturniere und Ausflüge runden das Angebot ab.