Chasseurs de talents (H/F)

Chasseurs de talents (H/F)

Missions

• Identifier les meilleurs talents IT et accompagner les équipes sur des projets stratégiques.
• Réaliser le sourcing et la chasse IT pour identifier des profils pénuriques à haute valeur ajoutée.
• Conduire les entretiens, les mises en situation et évaluer l'adéquation des candidats avec les missions et la culture.
• Détecter les besoins et constituer les dossiers pour les appels d'offres des marchés publics.
• Assurer l'intégration et le suivi de carrière des consultants en mission.
• Assurer l'écoute continue des besoins et le suivi de la satisfaction client.

Profil

• Expérience réussie en recrutement et connaissance des métiers de l'IT.
• Maîtrise de la conduite d'entretiens et de l'évaluation des candidats.
• Excellent relationnel, autonomie, organisation et sens de l'écoute.
• Présence sur site à Porrentruy à 80 % ou 100 %.
• Français fluide (C1/C2), anglais (B2) et allemand (B2).
• Disponibilité dès que possible (ASAP).
• Ce que nous offrons
• Prêt pour un nouveau challenge ?
• Poste à pourvoir dès que possible.
• Envoyez-nous votre candidature (CV) par e-mail
• Nous serons ravis d'échanger avec vous très prochainement.
• À bientôt !

Avantages

• Immersion dans des technologies innovantes (GenAI, RAG, MCP).
• Espace de travail moderne et écoresponsable.
• Conditions avantageuses du marché suisse.
• Ambiance collaborative, partage de connaissances et évolution rapide.
• Coaching par un professionnel.