Animateur Foyer des Jeunes Travailleurs (H/F)

Le travailleur social au FJT a pour mission de faire vivre le projet socio-éducatif de la structure. Il accompagne les jeunes accueillis pour les mener vers une plus grande autonomie.

COORDINATION:

• Mise en œuvre du projet d'établissement: Met en œuvre le projet d'établissement en lien avec le Responsable éducatif et l'équipe, Participation aux réunions d'équipe (de suivi et de fonctionnement).
• Gestion locative: Admission et encadrement des résidents, Veille aux respect des conditions de vie collective (Entretien, sécurité, bon voisinage), Contrôle de l'application du règlement de fonctionnement, Contrôle des visiteurs, Suivi des nuitées.
• Relation institutionnelle: Représentation, relation et coopération avec l'ensemble des partenaires, Organisation de réunion de pôle une fois par an.

ACCUEIL DES USAGERS:

• Développe et organise le projet socio éducatif autour de la vie sociale, la vie collective et l'animation, en lien avec le Responsable éducatif
• Assure les entrées des nouveaux résidents (dossiers, états des lieux,.)
• Assure des permanences éducatives une fois par semaine (accueil des résidents)

ACCOMPAGNEMENT SOCIAL:

Assure des accompagnements sociaux-éducatifs en lien avec les partenaires (insertion, santé, logement,.)
Favorise l'accès aux droit sociaux et à l'autonomie

ANIMATION:

Coordonne, organise et anime les activités et les animations collectives en lien avec les travailleurs sociaux du FJT.

RELATIONS EXTERNES DE TRAVAIL

• Associations et services partenaires dans les domaines de l'accès aux droits, à la santé, de l'hébergement, de l'insertion du sport et de la culture.
• Partenaires administratifs

RELATIONS INTERNES DE TRAVAIL

• Tous les personnels de la Résidence Sociale (F.J.T).
• Pole Action Sociale..
• Administration du CCAS / service RH
• Les responsables hiérarchiques

APTITUDE ET COMPETENCES SOUHAITEES

• Expérience professionnelle auprès des publics jeunes (16-25 ans) et de l'internat
• Connaissance des structures et des dispositifs sociaux et de l'insertion
• Capacité au travail en équipe, partenarial et en réseau
• Sens des relations humaines et du service public

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

• Les locaux de la Résidence Sociale (F.J.T) et sa logistique
• Outils de communication

CONDITIONS D'EXERCICE

• Astreintes téléphonique et physique.
• Travail un week-end par mois
• Roulement entre journée et soirée