Industriemechaniker (m/w/d)

Das sind wir
Wir sind ein inhabergeführter, mittelständischer Personaldienstleister mit mehr als 20 Jahren Markterfahrung. Über unser bundesweites Kundennetzwerk und unsere langjährigen Kontakte zu regionalen Unternehmen bieten wir Ihnen hervorragende Karrierechancen und berufliche Perspektiven im Rahmen der direkten Personalvermittlung oder der Arbeitnehmerüberlassung. Von kununu mehrfach als „Top Company“ ausgezeichnet, stehen wir für eine zuverlässige, faire und langfristige Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir bringen Sie mit den besten Arbeitgebern zusammen und finden gemeinsam mit Ihnen Ihren „Perfect Match“

Ihre Aufgaben

• Zusammenbau von mechanischen und elektrischen Komponenten anhand von Konstruktionszeichnungen und Plänen im Zuge der Herstellung thermischer Systeme
• Durchführung von Funktionsprüfungen und lfd. Qualitätskontrolle während der Fertigung
• Dokumentation der Prüfergebnisse für Austausch mit Entwicklungsteam
• Übernahme von Inbetriebnahmen der Anlagen sowohl in der Fertigungshalle als auch bei Kunden vor Ort (max. 10 Anlagen pro Jahr bei Kunden insgesamt)
• Service- und Wartungsarbeiten an bereits ausgelieferten Systemen in Abstimmung mit dem 4-köpfigen Team

Ihr Profil

• abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) o.ä.
• nachweisbare Berufserfahrung im Anlagenbau wünschenswert
• Kenntnisse in der Montage und Fertigung inkl. im Umgang mit Mess- und Prüfmitteln
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Level)
• idealerweise abrufbare Englischkenntnisse für Serviceeinsätze (kein Muss)
• sehr gutes technisches Verständnis
• Teamplayer mit zuverlässiger, selbständiger und strukturierter Arbeitsweise
• Reisebereitschaft für ca. 3 Dienstreisen pro Jahr
• idealerweise Führerschein Klasse B – kein Muss

Unser Angebot

• Direktvermittlung in ein etabliertes Unternehmen mit engee Anbindung Industrie, Universitäten und Forschungszentren
• abwechslungsreiche Aufgaben in kollegialer Umgebung auf Augenhöhe
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• intensive Einarbeitung für 1 Jahr ausschließlich am Firmenstandort
• 40 Stunden / Woche von Montag bis Freitag mit gleitenden Arbeitszeiten (Kernzeit 09:00 - 15:00 Uhr)
• leistungsrechte Entlohnung individuell verhandelbar je nach Qualifikation und Berufserfahrung ab 3.400,-€ brutto / Monat
• doppelte Verpflegungspauschale bei Dienstreisen
• Jahresurlaub ab 28 Tage, aufsteigend gemäß Betriebszugehörigkeit
• Weiterbildungsangebote, z.B. Englischkurse
• gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV / Jobticket mgl.