Pædagog søges til Holstedgaard

Er du vores nye Kollega

Brænder du for at skabe meningsfulde relationer og understøtte mennesker i at leve det liv, de ønsker? Så er det måske dig, vi søger til vores engagerede medarbejdergruppe på Holstedgaard.

På Holstedgaard udvider vi vores personalegruppe og søger en pædagog, der gennem tillidsfulde relationer kan motivere, inddrage og samarbejde med vores beboere. Vi arbejder målrettet for, at beboerne oplever medbestemmelse, tryghed og et hjemligt miljø, hvor deres ønsker, behov og drømme er i centrum.

Vores botilbud er først og fremmest beboernes hjem. Da flere af vores beboere udover psykiske lidelser også har somatiske problemstillinger, yder vi en helhedsorienteret indsats. Som pædagog hos os skal du derfor forvente, at der også er perioder, hvor du skal deltage i og være ansvarlig for, at der udføres personlig pleje som en naturlig del af beboerens hverdag og trivsel.

Vi søger en kollega, der:

• Er uddannet pædagog eller har anden relevant socialpædagogisk uddannelse.
• Er indstillet på at tage ansvar for og deltage i den personlige pleje og somatiske understøttelse af beboerne.
• Har erfaring med eller interesse for det socialpædagogiske område, gerne inden for psykiatrien.
• Arbejder fagligt reflekteret og kan omsætte teori og metode til praksis.
• Kan dokumentere faglige indsatser og følge op på mål og delmål.
• Er ansvarlig, fleksibel og kan bevare overblikket i en varieret hverdag.
• Trives med både selvstændigt arbejde og samarbejde i mindre teams.
• Værdsætter kollegial sparring, feedback og fælles refleksion.
• Er initiativrig og ønsker at bidrage til den fortsatte udvikling af vores botilbud.
• Har mod på at indgå i et læringsmiljø, hvor nysgerrighed, faglig udvikling og refleksion er en naturlig del af hverdagen.

Vi tilbyder:

• En engageret og fagligt stærk medarbejdergruppe med fokus på både socialpædagogiske og sundhedsfaglige indsatser.
• En mangfoldig gruppe beboere, som bidrager til en spændende og meningsfuld hverdag.
• En uformel og anerkendende arbejdskultur med plads til humor og fællesskab.
• Indflydelse og medansvar i et teamsamarbejde under fortsat udvikling, med fokus på trivsel og arbejdsglæde.
• Løbende supervision.
• Sundhedsforsikring.