Responsable de territoire petite enfance H/F

RESPONSABILITÉS:

Rattaché(e) au département petite enfance, vous venez renforcer une équipe de 3 responsables de territoire et intervenez sur un réseau de crèches, micro-crèches et RPE dans l'Ain (60%) et l'agglomération lyonnaise (40%).
Vos missions principales sont les suivantes:

• Soutenir et animer les directeur(rice)s de crèches dans la conduite de leur établissement et les accompagner face aux enjeux et problématiques du quotidien.
• Garantir le bon fonctionnement de 6 / 7 structures, notamment par l'analyse des pratiques de gestion administrative, financière et RH
• Garantir la qualité éducative et accompagner les Directeur(trice)s dans la mise en œuvre du projet de leur structure
• Piloter les budgets prévisionnels et comptes de résultat
• Participer aux ouvertures de nouvelles structures
• Contribuer à l'animation du réseau inter-structures d'Alfa3a et au partage des bonnes pratiques
• Représenter la Direction du département et Alfa3a auprès des partenaires

Conditions et avantages Localisation indicative: le poste couvre l'Ain et l'agglomération lyonnaise avec des temps de présence dans les bureaux du service à Lyon 5e, en complément des déplacements terrain.

• Cadre au Forfait jours (218)
• Déplacements hebdomadaires dans l'Ain et l'agglomération lyonnaise (véhicule de service)
• Parcours de formation interne destiné aux managers
• Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté
• Prime d'ancienneté à partir de 3 ans
• CSE (chèques vacances, billetterie à prix réduit,...)
• Compte Epargne Temps

PROFIL RECHERCHÉ:

Titulaire du diplôme d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) ou d'infirmier(ère) puériculteur(rice), vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire ou d'une expérience significative en direction de crèche.
En interaction avec des interlocuteurs internes et externes variés, vous faites preuve d'excellentes compétences relationnelles.
Vous savez travailler en autonomie, faire preuve de rigueur et structurer votre activité sur plusieurs sites.
Des compétences managériales sont indispensables afin d'accompagner et de soutenir les Directeur(rices) d'établissement.
Vous maîtrisez les décrets d'application du secteur de la Petite Enfance ainsi que les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).