Auditeur externe (H/F)

En bref: Auditeur Junior H/F - CDI - Montpellier (et alentours) - 30 000€ à 34 000€ brut/an selon profil - audit commissariat aux comptes, analyse de cycles, comptabilité/finance.

Adsearch recherche pour son client un cabinet d'audit d'environ 10 personnes spécialisé en commissariat aux comptes, audit d'acquisition et évaluation d'entreprise un Auditeur Junior (H/F) sur la région de Montpellier.

VOS MISSIONS

Vous intégrerez une équipe à taille humaine, structurée et accompagnante, avec une montée en compétences progressive. Vous serez rattaché(e) directement à un Chef de mission Audit.

Vous serez en charge des missions suivantes:

• Réaliser principalement des analyses de cycles (notamment trésorerie, immobilisations, fournisseurs et clients) dans le cadre des missions d'audit
• Participer aux travaux d'audit et contribuer au déroulé des missions organisées en mode projet
• Participer, avec l'accompagnement du Chef de mission, à la rédaction des notes de synthèse et à la structuration des livrables
• Contribuer, selon votre progression, à des missions exceptionnelles: commissariat aux apports, commissariat à la transformation et opérations de fusions

PROFIL

Pour réussir vos missions d'Auditeur Junior H/F, vous êtes issu(e) de formation Bac +5 (type Master CCA/DSCG ou équivalent) et disposez d'une première expérience en audit (alternance, stage ou premier poste). Vous disposez de bases solides en comptabilité/finance et en analyse comptable; vous faites preuve de rigueur et de sens de l'organisation, avec un bon esprit d'équipe pour progresser aux côtés du Chef de mission.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

• Rémunération entre 30 000€ et 34 000€ brut/an selon profil + primes
• Intéressement + chèques vacances + chèques CESU (CSE)
• Plein de carburant offert (un plein par mois)
• Mutuelle prise en charge à 100%

Si le poste implique de la participation au développement commercial, des primes peuvent également être prévues selon la politique interne.

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

• Premier entretien: avec notre consultant spécialisé

• Deuxième entretien: avec le Chef de mission Audit / responsable du cabinet

• Troisième entretien: avec un membre de l'équipe opérationnelle