Conducteur de travaux électricité industrielle - H/F

RESPONSABILITÉS:

Préparer et organiser les chantiers

• Appuyer le Responsable d'affaires sur les métrés et le chiffrage
• Préparer les chantiers d'électricité industrielle et d'automatisme, en travaux neufs comme en maintenance
• Établir le planning et organiser les approvisionnements et les moyens humains
• Rédiger les dossiers de prévention: plans de prévention et analyses de risques
  Piloter les chantiers et encadrer les équipes
• Encadrer les équipes de techniciens et d'électriciens sur site
• Coordonner les sous-traitants quand il y en a
• Être l'interlocuteur terrain du client pendant toute la durée des travaux
• Intervenir pendant les arrêts techniques des clients, en tenant compte de leurs contraintes (BPF en pharma, hygiène en agro, cadences en automobile)
  Suivre, réceptionner et reporter
• Assurer le suivi technique, la qualité, les délais et la sécurité des chantiers
• Gérer les travaux supplémentaires
• Faire un reporting hebdomadaire de l'avancement au Responsable d'affaires
• Réaliser les réceptions, les mises en service et les DOE

PROFIL RECHERCHÉ:

Vous avez un Bac pro, un Bac STI ou un BTS en électrotechnique (ou équivalent) et au moins 5 ans d'expérience en électricité industrielle, hors alternance. Vous maîtrisez l'électricité industrielle en courant fort et courant faible: distribution, armoires, câblage. Vous savez lire des schémas électriques et vous avez des notions d'automatisme et d'instrumentation.
Une expérience en pharma, en agro ou dans l'automobile, chez un intégrateur, ou à la fois en travaux neufs et en maintenance sera un vrai plus.

Conditions & avantages:

• Rémunération établie entre 38K€ et 43K€ brut annuel sur 12 mois, ajustable en fonction du profil et des compétences
• Statut Cadre - Véhicule de fonction - Prime de participation - Prime sur objectifs individuels - Prime d'agence - Paniers repas - CSE
  Processus de recrutement:
• Un premier échange avec votre consultant Réseau Alliance
• Un entretien avec le service RH, suivi d'un entretien avec le Directeur d'agence
• Une réponse sous 2 semaines maximum