Conseiller / Conseillère emploi des forces et planification des o (H/F)

La Défense (92)
CDI - Statut cadre
55-65 K€ brut annuel selon profil - flexibilité possible selon expérience
Télétravail partiel

Co-Efficience accompagne une PME française en croissance, spécialisée dans les services BtoB, dans le recrutement de son/sa futur(e) Développeur Salesforce / Référent Salesforce H/F.

Au sein de cette entreprise, Salesforce est bien plus qu'un simple CRM: il constitue un outil central dans le fonctionnement quotidien de l'activité et est utilisé par les équipes commerciales et opérationnelles.

Dans le cadre d'un remplacement, l'entreprise recherche aujourd'hui la personne qui prendra en charge cet environnement et accompagnera ses prochaines évolutions.

VOTRE RÔLE
Vous devenez le/la référent(e) Salesforce de l'entreprise.
Votre rôle sera à la fois technique et orienté métier: vous assurerez le bon fonctionnement de l'environnement existant, développerez de nouvelles solutions et accompagnerez les équipes dans l'évolution de leurs besoins.

L'objectif: disposer d'un Salesforce fiable, performant et capable d'accompagner le développement de l'entreprise.

MISSIONS
Concrètement, vous serez notamment amené(e) à:

• développer et faire évoluer des fonctionnalités Salesforce adaptées aux besoins métiers;
• mettre en place et optimiser les automatisations de processus internes;
• automatiser notamment certaines relances par e-mail;
• automatiser la création de conventions et autres documents administratifs;
• concevoir des solutions sur mesure en fonction des besoins des utilisateurs;
• maintenir et optimiser les développements et automatisations existants;
• intervenir sur des sujets de développement autour d'Apex, LWC, Flow et Visualforce;
• travailler sur les intégrations entre Salesforce et d'autres outils;
• assurer le suivi et la résolution des problématiques rencontrées par les utilisateurs;
• recueillir et analyser les besoins des différents métiers;
• proposer des améliorations permettant à Salesforce d'accompagner les évolutions de l'entreprise;
• collaborer avec les autres profils techniques de l'entreprise, notamment sur des environnements Python.

Mais votre rôle ne s'arrêtera pas à la réalisation technique.
Les utilisateurs internes seront en quelque sorte vos clients: vous devrez comprendre leurs problématiques, challenger leurs demandes et leur proposer des solutions adaptées.

Vous évoluerez principalement autour de:
Salesforce - Apex - LWC - Flow - Visualforce - API / Intégrations

Une expérience solide en développement Salesforce est recherchée.

L'entreprise reste néanmoins ouverte sur le niveau de maîtrise de chaque technologie: l'objectif est avant tout de trouver une personne disposant d'un bon socle Salesforce et capable de monter rapidement en autonomie sur l'environnement existant.

PROFIL
Vous justifiez d'une première expérience significative en développement Salesforce, idéalement d'au moins 2 à 3 ans.

Vous justifiez d'au moins 2 à 3 ans d'expérience en développement Salesforce, avec une bonne maîtrise d'Apex, LWC et Flow. La connaissance de Visualforce et des problématiques d'intégration/API est un plus.

Au-delà de la technique, nous recherchons une personne autonome, proactive et orientée métier, capable de comprendre et challenger un besoin, puis de proposer une solution adaptée.

À l'aise dans les échanges, vous savez vulgariser des sujets techniques et communiquer aussi bien avec les utilisateurs qu'avec la Direction.

Une excellente maîtrise du français est indispensable. Les certifications Salesforce sont appréciées.