Juriste droit social H/F

Sous la responsabilité du Chef de service, au sein d'une équipe de juristes spécialisés, le juriste interviendra dans les domaines juridique et technique dédiés aux relations individuelles de travail notamment: formation, exécution, modification, suspension et de rupture du contrat de travail, classification, prêt de main d'œuvre, égalité professionnelle, harcèlement, inaptitude, procédures disciplinaires, d'inspection du travail, de questions prud'homales. Il/elle pourra intervenir ponctuellement en matière de temps de travail et de rémunération.

Ses principales missions:

Au sein d'une équipe composée de 12 juristes, un apprenti et un CIFRE, il ou elle aura pour mission de/d':

• Être en soutien technique au Chef de service et au Directeur;

• Analyser les textes juridiques et la jurisprudence, rédiger des notes techniques et de synthèse;

• Informer et conseiller, sous forme orale ou écrite ses différents interlocuteurs principalement les juristes des UIMM territoriales adhérentes à l'UIMM;

• Participer à la rédaction des publications de l'UIMM;

• Préparer et animer des réunions d'information juridique mensuelles;

• Concevoir et animer des sessions de formation;

• Assurer la veille juridique et suivre la préparation des textes juridiques, en lien avec les différents intervenants, dans le champ des relations individuelles du travail;

• Formation et accompagnement des apprentis et nouveaux arrivants;

• Contribuer, dans son domaine, aux négociations professionnelles et interprofessionnelles et préparer ou participer à des groupes de travail de la branche.

• De formation juridique supérieure (Bac +5); idéalement un Master 2 en Droit Social;

• Une expérience professionnelle de minimum 5 ans dans une fonction similaire. Une pratique de la gestion des relations individuelles du travail sera privilégiée;

• Capacité à travailler en équipe, qualités relationnelles, communication, sens de la solidarité, curiosité intellectuelle, réactivité et disponibilité;

• Des capacités rédactionnelles juridiques, un esprit d'analyse et de synthèse, de la rigueur;

• Aptitude à faire preuve d'initiative et d'autonomie;

• Sens du service (diversité d'interlocuteurs et d'entreprises);

• Une aisance dans les interventions en public;

• La maîtrise des outils bureautiques.