L'un de nos partenaire recherche un(e) moniteur éducateur, un(e) Éducateur Spécialisé / Assistant Social / Conseiller en Insertion Professionnelle pour renforcer son équipe au sein d'une structure d'accueil et d'accompagnement des personnes sans-abri, ayant des problématiques liées à l'addiction. Le poste est en CDI à temps plein (35h) avec des horaires de travail du lundi au vendredi, comprenant 10 soirées (fin de service à 22h) sur une période de 6 semaines.
Accompagnement social global: Assurer un suivi individualisé des personnes accueillies, en prenant en compte leurs problématiques d'addiction, de santé, et de réinsertion sociale.
Évaluation des besoins: Identifier les besoins spécifiques des usagers et mettre en place des actions adaptées, tant sur le plan social, sanitaire que professionnel.
Accompagnement à la réinsertion: Assister les usagers dans leurs démarches d'insertion professionnelle, en les accompagnant dans la recherche d'emploi, la formation, et la rédaction de CV.
-Suivi et animation: Organiser des ateliers collectifs sur des thématiques liées à la gestion des addictions, à l'estime de soi, à la réinsertion sociale et professionnelle.
-Travail en réseau: Collaborer avec les partenaires locaux (services sociaux, établissements de santé, structures d'hébergement, etc.) pour faciliter l'accès des usagers à leurs droits et aux différents dispositifs.
-Gestion des situations de crise: Être capable d'intervenir dans des situations de crise ou de stress, en proposant des solutions adaptées et en garantissant la sécurité de tous.
-Suivi administratif: Assurer le suivi des dossiers des usagers et rédiger des rapports d'activités, en conformité avec les exigences internes et les obligations légales
-Expérience: Expérience de 2 à 3 ans minimum en CHRS (Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale) ou CHU (Centre d'Hébergement d'Urgence) auprès de personnes en grande précarité
-Compétences: Maîtrise des techniques d'accompagnement social, gestion de l'addiction, et connaissance des dispositifs d'insertion.
-Qualités requises: Grande capacité d'écoute, empathie, sens de l'adaptation et du travail en équipe, gestion du stress et des situations de crise, autonomie et rigueur.
-Horaires: Disponibilité en soirée (fin de service à 22h) à raison de 10 soirées sur 6 semaines.
-Lieu: Lyon (déplacements occasionnels sur le territoire lyonnais).
0 An(s)