Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Rejoignez notre groupe Saint-Gobain au sein de notre filiale POINT.P sur l'agence d'Audincourt en tant que Responsable d'agence !
Votre quotidien ?
o Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !)
o Assurer la gestion RH sur votre point de vente: plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc.
o Mise en place de rituels managériaux pour accompagner votre équipe et développer leurs compétences
o Garantir la satisfaction de chacun de vos clients
o Développer les comptes clés avec les commerciaux itinérants
o Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.)
Garantir la rentabilité de votre point de vente:
o Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques)
o Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs
Assurer le respect des règles de sécurité pour tous
Sur ce poste, nous mettons à disposition un téléphone, un véhicule de fonction, une carte affaires, une carte essence, un PC. De quoi mener à bien toutes vos missions !
Ce poste est-il fait pour vous ?
Voici ce qu'il faut savoir pour réussir dans ce rôle:
Compétences incontournables
Management d'équipe: Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans la gestion d'équipe, avec une capacité à accompagner, fédérer et faire évoluer vos collaborateurs.
Aspect commercial: Vous possédez un appétence commerciale avec le développement de chiffre d'affaires et d'atteinte des objectifs.
Sens de la relation client: Vous appréciez accompagner vos clients dans leur projet en les conseillant.
Leadership inspirant: Capacité à embarquer vos équipes dans une dynamique de croissance et d'innovation.
Compétences secondaires (atouts supplémentaires)
Milieu du négoce: Vous disposez d'une expérience dans ce secteur et avez une bonne compréhension de ses enjeux commerciaux et opérationnels.
Gestion d'un centre de profit: Vous maîtrisez le pilotage économique à travers le suivi des indicateurs de performance et l'optimisation des résultats.
Rémunération: 38k€-50k€ / an + 20% de bonus + véhicule de fonction + avantages (Intéressement, Participation, Plan d'Epargne)
10 An(s) - MINIMUM 5 ANS, MINIMUM 5 ANS, Prospection commerciale, S, Communiquer les résultats aux parties prenantes, S