Betriebsleiter (m/w/d) (Betriebsleiter/in - technisch)

Das bietet Dir unser Kunde:

• Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
• Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und innovativen Umfeld
• Abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich moderner Hightech-Logistiksysteme

Betriebsleiter (m/w/d)

Standort: Kremmen
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche

Zweck und Ziel der Stelle
Du möchtest Verantwortung für einen modernen, hochautomatisierten Standort übernehmen und dabei sowohl strategisch als auch operativ gestalten? Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Betriebsleiter (m/w/d), der den reibungslosen Betrieb des Logistikzentrums sicherstellt und maßgeblich an der Weiterentwicklung des Standorts beteiligt ist. Dich erwartet eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum, in der Du Organisation, Personal und technische Abläufe miteinander verbindest.

​​​​​​​Deine Tätigkeiten:

• Eigenständige Verantwortung für das Management und den operativen Betrieb des vollautomatisierten Logistikzentrums
• Sicherstellung eines reibungslosen und vertragskonformen Anlagenbetriebs in allen relevanten Bereichen
• Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung der Organisationsstruktur, des Personalstamms und des Managementteams
• Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Unterstützung bei Recruiting, Personalentwicklung und disziplinarischen Maßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Kunden sowie den angrenzenden Fachabteilungen am Hauptsitz
• Schnittstelle zwischen dem Management und dem Kunden zur operativen und strategischen Weiterentwicklung des Standorts
• Sicherstellung und konsequente Umsetzung von Prozessen, Standards und Vorgaben
• Mitwirkung und Verantwortung in relevanten Bereichen wie Arbeitssicherheit und Eskalationsmanagement
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der betrieblichen Abläufe und Strukturen

Damit bist Du bei unserem Kunden genau richtig:

• Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Elektroniker, Industrieelektriker, Mechaniker oder Metallbauer (m/w/d), ergänzt durch eine Weiterbildung zum Meister, Techniker, Betriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Alternativ abgeschlossenes technisches Studium, z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Fachrichtung
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich automatisierter Anlagen
• Mehrjährige Führungserfahrung, vorzugsweise in der Führung größerer Teams
• Ausgeprägte soziale Kompetenz und ein verbindliches Auftreten
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Loyalität
• Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Organisationstalent sowie die Fähigkeit, strategische und operative Anforderungen miteinander zu verbinden

Dein Ansprechpartner:
Nicole Habeck

HR-Consultant

Mobil/WhatsApp: +49 160 99433909

E-Mail:

Abteilung(en): Industrie