Mechaniker (m/w/d) Chemieproduktion bis zu 22,28 € plus 750 € Einstellungsprämie (Industriemechaniker/in)

Zusammenfassung

Bringen Sie Ihr technisches Verständnis und Ihre Erfahrung mit. Wir ermöglichen Ihnen den Einstiegt zum global agierenden und traditionsreichen Chemie- und Pharmaunternehmen in Darmstadt.
Für die Produktion suchen wir Mechaniker (m/w/d), die gerne in einem technischen Produktionsumfeld arbeiten und strukturierte Abläufe schätzen.
Beschreibung

• Beschicken und Befüllen von Maschinen und Anlagen nach Vorgabe
• Bedienen und Überwachen der Anlagen nach eingehender Anweisung sowie das Abfüllen & Verpacken von Feststoffen
• Störungsanalyse und Fehlerbehebung an den Anlagen
• Reinigen verschiedener Verpackungs-, Abfüll- und Produktionsanlagen
• Protokollieren der jeweiligen Tätigkeiten entsprechend der Anweisung bzw. den Vorgaben und
• Arbeiten in Reinräumen
  Über den Kunden

Ältestes, global agierendes pharmazeutisch-chemisches Unternehmen der Welt mit Sitz in Darmstadt.
Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Feinwerkmechaniker (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) oder andere Berufe aus dem mechanischen Umfeld

• Er­fah­rung in der chemischen Produktion und im Umgang mit Gefahrstoffen von Vorteil

• Schichtbereitschaft (verschiedene Schichtmodelle)

• Handwerkliches Geschick sowie gutes Technisches Know-how

• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und sorgfältige eigenständige Arbeitsweise

• Hohes Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  Was wir bieten

• Vergütung nach Chemietarif IGBCE E4 bis E5 von 20,62 € bis 22,28 € pro Stunde, abhängig von Qua­li­fi­ka­ti­on und Berufserfahrung

• Tarifliche Zuschläge: 100% für Feiertagsarbeit, 50% für Sonntagsarbeit, 25% für Nachtarbeit

• Zusätzliche Zulagen für Wasch- und Umkleidezeit sowie Erschwerniszulage

• Zahlung von Fahrtkosten oder Verpflegungsmehraufwand täglich möglich

• 750 Euro Einstellungsprämie nach den ersten 30 geleisteten Arbeitstagen

• Schichtplan liegt für die gesamte Einsatzzeit zur Planungssicherheit von Urlaub vor

• Bis zu 30 Tage Urlaub für ein komplettes Jahr bei uns

• Unbefristeter Arbeitsvertrag

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Bezahlte Pausenzeiten

• Gesunde vielfältige Verpflegungsangebote für Ih­re Pause direkt auf dem Werksgelände (Food Court, Restaurants, 24/7 Supermarkt etc.)

• Direkte Anbindung an ÖPNV und kostenlose Parkplätze

• Prämie in Höhe von 500 Euro über unser adesta-Empfehlungsprogramm von Freunden und Bekannten

• Exklusive Rabatte auf verschiedenen Online-Plattformen!

• Flexibles Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich oder Auszahlung

• Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner

• Chance auf Übernahme nach 12 Monaten
  Mehr Informationen

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