RESPONSABILITÉS: - Développement commercial - Élaborer et mettre en œuvre le plan d'action commercial régional sur le périmètre produits froids et secs - Prospecter et développer un portefeuille de clients distributeurs, grossistes et succursales de restauration commerciale et collective - S'assurer de la mise en place des accords commerciaux nationaux dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise - Gestion et animation du portefeuille clients - Assurer le suivi régulier des comptes clés régionaux et entretenir une relation de confiance avec les interlocuteurs locaux - Coordonner le lancement des nouveaux produits et les opérations promotionnelles chez les clients - Assurer une veille concurrentielle et remonter les évolutions du marché food service - Coordination interne - Travailler en lien étroit avec les comptes clés nationaux, le marketing, la supply chain et l'administration des ventes - Assurer le reporting régulier de l'activité (CRM, tableaux de bord, prévisions de ventes) - Participer aux salons professionnels et événements du secteur PROFIL RECHERCHÉ: Formation supérieure de type Bac +3 à Bac +5, commerce, gestion ou école de commerce Expérience confirmée (3 ans minimum dont alternance) en développement commercial B2B, idéalement dans le secteur agroalimentaire ou food service - Connaissance attendues des circuits de distribution food service (distributeurs, restauration collective et commerciale) Solides compétences en gestion de comptes clés -Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) - Capacité d'analyse commerciale et financière sur ses comptes - Aisance relationnelle, capacité d'écoute et sens du service client - Esprit d'équipe et capacité à travailler en transversal avec les fonctions support
Expérience exigée