RESPONSABILITÉS: Vos missions principales: - Développement commercial: prospecter activement les cibles identifiées sur le secteur 95-93-60-75 et transformer les prospects en clients - Gestion de portefeuille: suivre et animer un portefeuille de clients existants, encore faible en CA, pour en accroître le potentiel - Développement du chiffre d'affaires: garantir la croissance du CA dans le respect des politiques prix, marge, qualité et délais fixées par la direction - Négociation: préparer et conduire les entretiens de vente, élaborer les propositions et conclure les affaires - Suivi de la satisfaction: assurer un lien régulier avec les clients et coordonner en interne pour la bonne exécution des prestations - Reporting: remonter les informations commerciales et marchés nécessaires au pilotage de l'activité - Contribution collective: participer aux actions commerciales de l'agence et aux échanges avec l'équipe pour adapter l'offre PROFIL RECHERCHÉ: De formation commerciale, vous justifiez d'une expérience confirmée en vente BtoB, idéalement dans un environnement industriel ou technique - Formation: Bac+2/3 en commerce, vente ou équivalent - Expérience BtoB: expérience confirmée en vente auprès d'une clientèle industrielle ou sur des produits techniques - Commercial de terrain: capacité démontrée à prospecter, vendre et négocier en face à face - Orientation client: sens du service, capacité à fidéliser et à développer des relations durables - Esprit d'équipe: aptitude à travailler en transversal avec les équipes internes pour construire une cohésion solide - Autonomie et responsabilité: organisé, impliqué, capable de gérer votre secteur avec rigueur - Qualités personnelles: loyauté, sens des engagements, adhésion à des valeurs humaines fortes
Débutant accepté