Vos missions pour le poste: Gérer l'administration du personnel: contrats, dossiers salariés, documents administratifs et suivi des mouvements du personnel;Accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs et contribuer à l'amélioration du parcours d'intégration;Participer à la mise en place de projets RH visant à professionnaliser et structurer le fonctionnement du service;Assurer le relais avec le gestionnaire de paie et transmettre les éléments nécessaires au traitement de la paie;Prendre en charge les sujets liés à la paie en cas d'absence du gestionnaire dédié;Participer au recrutement des profils paramédicaux: kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychologues, infirmiers, etc.;Accompagner les salariés dans leurs demandes RH et assurer le lien avec le gestionnaire de paie;Suivre la gestion des temps et des activités (GTA);Contrôler et valider les plannings en lien avec les équipes;Veiller au respect des procédures RH et des dispositions légales applicables.
Débutant accepté