L'association REVIVRE, créée en 1974, propose un accueil ainsi qu'un accès à la santé et un accompagnement vers l'insertion en faveur des personnes vulnérables. Nous recherchons pour cela un-e INFIRMIER-E de nuit - H/F CDD - temps plein pour notre établissement Lits Halte Soins Santé / Lits d'Accueil Médicalisés, accueillant, hébergeant et accompagnant des personnes sans abri, dont la situation de santé est incompatible avec une vie à la rue. Vous recherchez davantage de proximité avec les personnes accompagnées dans un contexte de travail différent d'un établissement de santé ? Vous êtes en quête d'un travail qui fait sens à la fois sur le plan sanitaire et social ? N'attendez plus, et rejoignez-nous ! Vos missions: Sous l'autorité du cadre de santé et en lien avec l'équipe pluri-professionnelle, vous serez amené à: - Surveiller et évaluer l'état de santé des personnes accompagnées et analyser les situations de soins - Réaliser des soins sur prescription médicale - Conseiller et réaliser une éducation thérapeutique en lien avec les pathologies de la personne accompagnée - Tracer les éléments de surveillance et les actes effectués - Gérer des stocks de produits, de matériels (saisie, suivi, contrôle, réassort par commandes) - Sécuriser et gérer les urgences en collaboration étroite avec le veilleur de nuit Votre profil: - Vous disposez d'une forte capacité d'adaptation et d'organisation, vous savez travailler en équipe, vous êtes autonome et faites preuve de rigueur. - Travailler avec un public présentant des difficultés médico-psycho-sociales ne vous fait pas peur. - Vous aimez évoluer dans vos pratiques et participer au changement. Conditions: - Classification et Rémunération selon CCN51 - Temps de travail: temps plein - Horaires de travail: 21H00 - 7H00 - Prise de poste: Dès que possible - Type de contrat: CDD - Lieu d'exercice: Caen - Travail en binôme avec un veilleur de nuit Avantages: - Prime SEGUR - CSE/ Œuvres Sociales - 14 jours de congés trimestriels
2 An(s), Infirmier, Bac+3, Bac+4 ou équivalents, E, Protocoles de soins, S, Apporter un appui technique au personnel, S, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, S, Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), S, Concevoir des protocoles de soins, S