Groom

Infirmier(e) RSAI H/F en crèche (H/F)

1,799 EUR
France, MULHOUSE
Temps partiel
CDI
Updated: 10/8/2026
  • Assurer un rôle de prévention de santé publique auprès des enfants, des familles et de l'équipe
  • Respect des PAI
  • Accompagner les modalités d'organisation d'administration de soins ou de médicaments: expliquer l'enjeu de la traçabilité
  • Accompagner les équipes et les familles (formation, actions d'éducation et de promotion de la santé.).
  • Assurer le suivi de santé de l'enfant
  • Réaliser les soins d'hygiène des enfants et participez à la vie de la structure
  • Participation à la construction du projet pédagogique de la structure
  • Assurer les fonctions de Référent Santé Accueil Inclusif (RSAI): informer, sensibiliser et conseiller la direction et l'équipe en matière de santé du jeune enfant et d'inclusion des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique en lien avec l'article R. 2324-39 et les protocoles en place.
  • Informer, sensibiliser et conseiller la direction et l'équipe de l'établissement ou du service en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique;
  • Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l'encadrement des enfants les protocoles prévus au II de l'article R. 2324-30;
  • Apporter son concours pour la mise en œuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l'établissement ou le service;
  • Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique, ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière;
  • Pour un enfant dont l'état de santé le nécessite, aider et accompagner l'équipe de l'établissement ou du service dans la compréhension et la mise en œuvre d'un projet d'accueil individualisé élaboré par le médecin traitant de l'enfant en accord avec sa famille;
  • Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels, notamment en matière de recommandations nutritionnelles, d'activités physiques, de sommeil, d'exposition aux écrans et de santé environnementale et veiller à ce que les titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux puissent être associés à ces actions;
  • Contribuer, dans le cadre du dispositif départemental de traitement des informations préoccupantes mentionné à l'article L. 226-3 du code de l'action sociale et des familles, en coordination avec le référent technique de la micro-crèche, le responsable technique ou le directeur de l'établissement ou du service, au repérage des enfants en danger ou en risque de l'être et à l'information de la direction et des professionnels sur les conduites à tenir dans ces situations;- Contribuer, en concertation avec le référent technique de la micro-crèche, le responsable technique ou le directeur de l'établissement ou du service, à l'établissement des protocoles annexés au règlement de fonctionnement prévus au II de l'article R. 2324-30 du présent code, et veiller à leur bonne compréhension par l'équipe;
  • Procéder, lorsqu'il l'estime nécessaire pour l'exercice de ses missions et avec l'accord des titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux, à son initiative ou à la demande du référent technique de la micro-crèche, du responsable technique ou du directeur de l'établissement ou du service, à un examen de l'enfant afin d'envisager si nécessaire une orientation médicale
Required experience

2 An(s), Bac+3, Bac+4 ou équivalents, D.E INFIRMIER en petite enfance 0-3, E, Protocoles de soins, S, Apporter un appui technique au personnel, S, Concevoir des protocoles de soins, S, Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), S, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, S, Capacité d'accompagnement à la parentalité, E, Connaissance du développement psychomoteur enfant, E, Maitrise des règles de santé, sécurité et hygiène, E

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Job offer details
Work schedule: Temps partiel
Number of posts: 1
Job offer language: French (fr)
Start date: 9/21/2026
Workplace
Location city: MULHOUSE
Country: France
Company
Contact name: Agence France Travail MULHOUSE VERRIERS
Company address: 4 RUE des verriers, 68200 Mulhouse, Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/214DBRV
City: MULHOUSE
Country: France