Dans le cadre du développement de ses activités, je recrute pour le compte de mon client, un cabinet d'expertise comptable un(e) Gestionnaire de Paie H/F.
Rattaché(e) au Responsable Social ou à l'Expert-Comptable, vous serez en charge d'un portefeuille clients, issus de secteurs variés.
À ce titre, vos missions seront les suivantes:
Établir les bulletins de paie (multi-conventions)
Gérer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN)
Assurer la gestion administrative du personnel: entrées/sorties, contrats de travail, attestations, etc.
Conseiller les clients sur les questions sociales courantes (congés, absences, obligations légales...)
Veiller à l'application des évolutions légales et conventionnelles
Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité (type Bac+2 minimum)
Expérience de 1an minimum en cabinet d'expertise comptable avec un environnement multi-conventionnel
Maîtrise d'un logiciel de paie (Silae, Quadra Paie, Cegid ou autre)
1 An(s)